Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Орган ГФС не уведомлен о принятом работнике: кто и какую ответственность может применить?

Предприятие не уведомило орган ГФС о приеме на работу директора. Какая ответственность предусмотрена за такое нарушение и могут ли представители органа ГФС применить ее при проведении налоговой проверки? Должен ли в данном случае налагаться штраф, если сведения о руководителе предприятия являются общедоступными и содержатся в Едином государственном реестре юридических лиц, физических лиц – предпринимателей и общественных формирований (далее – ЕГР)?

Прежде всего напомним, что требование об уведомлении о принятых работниках предусмотрено ст. 24 КЗоТ, а порядок его выполнения определен постановлением КМУ от 17.06.15 г. № 413 (далее – Постановление № 413).

Согласно законодательству уведомление о приеме на работу работника должно быть направлено до начала работы работника, с которым заключен трудовой договор. Если предприятие этого не сделало своевременно, значит, оно совершило правонарушение, за которое установлены такие меры ответственности:

  • ст. 265 КЗоТ – штраф в размере 1 минимальной заработной платы (далее – МЗП), который налагается на субъекта хозяйствования (в нашем случае – это предприятие). На сегодня это 1 450 грн., а с 01.12.16 г. – 1 600 грн.;
  • ст. 41 КУоАП – административный штраф в размере от 30 до 100 НМДГ (от 510 до 1 700 грн.), который налагается на должностных лиц предприятия, виновных в допущении такого нарушения.

Отметим также, что Госинспекция по вопросам труда считает такое нарушение фактическим допуском к работе работника без оформления трудового договора, поэтому штрафы будут, по ее мнению, значительно серьезнее, чем указано выше (см. письмо от 03.08.15 г. № 1364/24/ 21/01/2298-15), а именно:

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
16.09.2025
Не выдали аванс на командировку: будет ли штраф?
В статье расскажем, какая ответственность установлена для работодателя, который не выдал работнику аванс на командировку, и применяются ли штрафы в период военного положения. Из статьи вы узнаете: можно ли отправить работника в командировку без аванса, если у предприятия нет денег; предусмотрены...
Популярное
18.08.2025
Учет расходов на создание веб-сайта
В статье расскажем, что такое веб-сайт и как отражать в бухгалтерском и налоговом учете расходы на его создание. Сегодня веб-сайты используются с разными целями. Некоторые выполняют только представительские функции. Это может быть, например, сайт-визитка – электронный аналог традиционной бумаж...
28.07.2025
Как применять международные договоры (конвенции) об избежании двойного налогообложения
В статье рассмотрено, при каких условиях в случяае выплаті доходов нерезидентам можно применять международные договоры (конвенции) об избежании двойного налогообложения, а также в чем особенности налогообложения отдельных видов доходов по правилам конвенций. Резиденты Украины (как юрлица, так и физл...
18.07.2025
Какие документы должен иметь водитель для приема на работу
В статье рассмотрено, какие документы нужно требовать от водителя при приеме его на работу. При выполнении трудовых обязанностей водитель отвечает за транспортное средство (далее – ТС), пассажиров, груз. Поэтому работодатель, принимая человека на такую должность, должен проверить, есть ли у не...
Новое
16.10.2025
Пребывание в командировке: как подтвердить фактическое количество дней
Требование о наличии одного или нескольких документальных доказательств пребывания лица в командировке часто является проблемой для бухгалтера. Особую остроту она приобретает, если работник направляется в командировку на автомобиле. Ведь в таком случае может не быть никаких документов, подтверждающи...
16.10.2025
Личные и корпоративные платежные карточки в командировке: нюансы применения
В статье рассмотрены преимущества применения личных и корпоративных платежных карточек в командировке, особенности их применения, проведения расчетов и подачи отчета об израсходованных средствах. Применение платежных карточек – удобный и безопасный инструмент расчетов, позволяющий предприятиям...
15.10.2025
Если задолженность по зарплате выплачивается в октябре 2025 года
Компенсация гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты осуществляется в случае задержки выплаты доходов на один и более календарных месяцев в соответствии с Порядком, утвержденным постановлением КМУ от 21.02.2001 № 159. Сумма компенсации исчисляется как произведение начис...
Лучшие материалы