Ежегодные отпуска: 10 ситуаций из практики

23.05.2019 2016 0 5

Как уйти в отпуск в 2019

Отпуска и путевки на практических примерах

Акценты этой статьи:

как быть, если сотрудник заболел во время ежегодного отпуска;
сколько дней ежегодного отпуска положено совместителю;
кого нужно уведомлять, если в ежегодный отпуск уходит директор или главбух;
что грозит работодателю, если сотрудник не был в ежегодном отпуске более двух лет подряд.

В данной консультации мы рассмотрим распространенные ситуации, которые возникают на практике при предоставлении сотрудникам ежегодных отпусков.

Согласно графику отпусков сотрудник должен идти в ежегодный отпуск в первой половине июня. Он хочет уйти в отпуск с 08.06.19 г., то есть с субботы. Можно ли предоставить ему отпуск начиная с выходного дня?