Рубрика:
Рубрики раздела:
Работник предприятия умер: как прекратить с ним трудовые отношения, кому выплатить причитающиеся ему суммы
Работник предприятия несколько дней отсутствовал, а затем его родственники сообщили, что он умер. Что нам нужно сделать в этой ситуации: какой приказ издать и какой датой (с момента смерти прошло некоторое время), как быть с трудовой книжкой, а также с последней зарплатой: кому и когда мы должны ее ...
Елена Кантерман
08.10.2020 312 0 0
Как сократить работника, находящегося в отпуске за свой счет
Из-за сложного финансового положения предприятие решило сократить численность работников. Как правильно уволить по сокращению работника, находящегося в отпуске без сохранения заработной платы на период карантина? Ответы на актуальные вопросы: налог на прибыль, НДС, единый налог, РРО, ВЭД, право Прак...
08.10.2020 2704 0 0
Охрана труда в офисе
В консультации речь пойдет об основных обязанностях работодателей в сфере охраны труда, в том числе о том, какие мероприятия они должны осуществлять в период карантина для организации безопасной работы офиса. Кроме того, рассмотрим, в каких случаях нужна служба охраны труда, а когда без нее можно об...
20.10.2020 345 0 1
Страхование работников: учет и налогообложение
Иногда в состав социального пакета работодатели включают программы личного добровольного страхования жизни и/или медицинского страхования работников. В консультации расскажем, что надо знать бухгалтеру предприятия об этих видах страхования и как правильно отразить соответствующие страховые платежи в...
20.10.2020 362 0 0
На сотрудника поступило два исполнительных листа: как производить удержания из зарплаты
На предприятие пришло два исполнительных листа о взыскании с нашего сотрудника алиментов на двоих несовершеннолетних детей. Общая сумма алиментов составляет более 70 % его заработка. Каким образом бухгалтеру делать удержания из зарплаты в таком случае? Ответы на актуальные вопросы: налог на прибыль,...
08.10.2020 463 0 0
Может ли работодатель выплатить работнику отпускные после отпуска?
Сотрудник в связи с семейными обстоятельствами в срочном порядке подал заявление с просьбой предоставить ему ежегодный отпуск со следующего дня. В такой ситуации работодатель не имеет возможности выплатить работнику отпускные перед его уходом в отпуск. Как поступить работодателю, чтобы не подводить ...
08.10.2020 323 0 0
Можно ли принять на работу сотрудника без соответствующего образования
Хотим принять на работу менеджера по сбыту, однако профильного образования у него нет и опыта работы на этой должности тоже не было. Возможно ли это? Ответы на актуальные вопросы: налог на прибыль, НДС, единый налог, РРО, ВЭД, право Практическая ситуация Хотим принять на работу менеджера по сбыту, ...
08.10.2020 697 0 0
Перенос рабочих дней в 2021 году: как оформить и на что влияет
30 сентября на заседании правительства принято распоряжение от 30.09.20 г. № 1191-р «О переносе рабочих дней в 2021 году» (далее – Распоряжение № 1191). Такие распоряжения издаются ежегодно в целях рационального использования рабочего времени и создания благоприятных условий для от...
07.10.2020 6665 1 1
Заявление-расчет: как заполнить для получения финансирования от ФСС
Из этой статьи вы узнаете: в какой срок подается заявление-расчет в Фонд социального страхования для получения финансирования; каким образом его можно подать; как заполнить заявление-расчет. Выплаты работникам: как избежать штрафов? Выплаты работникам: отпускные, больничные, декретные, оплата...
09.09.2020 821 0 0
Расчет декретных в нестандартных ситуациях
Какую проблему решает эта статья: как бухгалтеру правильно начислить пособие по беременности и родам: в период карантина; если страховой стаж меньше 6 месяцев из последних 12 месяцев; если больничный был продлен. Выплаты работникам: отпускные, больничные, декретные, оплата командировки Ка...
12.10.2020 6371 0 2
На предприятии практиканты из заведения профтехобразования
Из этой статьи вы узнаете: какими нормами законодательства регламентируются отношения предприятия с практикантами; какие документы необходимо оформить в случае прохождения практики учащимися заведения профессионального или профессионально-технического образования; нужно ли уведомлять орган ГНС ...
15.10.2020 476 0 0
Оплата дней командировки: расчет среднедневной зарплаты
Из этой статьи вы узнаете: каков порядок оплаты труда работников, направленных в командировку; как рассчитать сумму дневного заработка; как рассчитать среднедневную зарплату для оплаты дней командировки. Выплаты работникам: как избежать штрафов? Выплаты работникам: отпускные, больничные, дек...
09.09.2020 408 0 3
Индексация денежных доходов граждан за сентябрь 2020 года
Индексация денежных доходов населения осуществляется в соответствии с Порядком, утвержденным постановлением КМУ от 17.07.03 г. № 1078 (далее – Порядок № 1078), в случае, когда величина индекса потребительских цен (далее – ИПЦ), исчисленного нарастающим итогом, превысит порог ин...
14.09.2020 686 0 0
Больничный листок: проверяем правильность заполнения
Акценты этой статьи: как функционирует электронный реестр листков нетрудоспособности; каков порядок заполнения больничных листков; как внести исправления в больничный. Выплаты работникам: как избежать штрафов? Выплаты работникам: отпускные, больничные, декретные, оплата командировки Акценты э...
09.09.2020 1144 0 3
Больничные: особенности расчета и выплаты
Из этой статьи вы узнаете: кто имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности; при каких условиях выплачиваются больничные; как размер больничных зависит от страхового стажа; как рассчитать сумму больничных в общем случае; как рассчитать сумму больничных в нестандартных с...
09.09.2020 2214 0 0
Отпускные: налогообложение и отражение в отчетности
Отпускные-2020: особенности расчета Выплаты работникам: отпускные, больничные, декретные, оплата командировки Акценты этой статьи: каковы особенности обложения НДФЛ суммы отпускных; как отражаются суммы отпускных в таблице 6 Отчета по ЕСВ. Налогообложение: НДФЛ, военный сбор и ЕСВ Отпускные я...
11.06.2020 559 0 2
Применение НСЛ при переходящих отпускных
Ситуация: Работник работал на предприятии в режиме неполного рабочего дня. С 1 сентября ему было установлено полное рабочее время. С 28.08.20 г. по 20.09.20 г. (24 к.д.) он находился в отпуске. Поэтому в августе ему начислена заработная плата – 991,30 грн и отпускные – 2 776,32 грн. Итог...
01.10.2020 312 0 0
Компенсация за неиспользованный отпуск в период карантина
Акценты этой статьи: как определить число дней неиспользованного отпуска, если в расчетном периоде были простои, отпуска за свой счет, работа в режиме неполного рабочего времени; как рассчитать средний заработок для начисления компенсации за неиспользованный отпуск в условиях карантина; как нач...
01.10.2020 907 0 1
Выполняем норматив: принимаем на работу лиц с инвалидностью
Из этой статьи вы узнаете: как должен действовать работодатель, чтобы норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью считался выполненным; как документально оформить лицо с инвалидностью на работу; какой режим работы следует установить такому сотруднику для того, чтобы норматив считался выпо...
01.10.2020 342 0 1
Период безработицы: запись в трудовую книжку и зачисление в стаж
Известно, что, работая, человек обретает стаж, непосредственно влияющий на получение им права на гарантии и льготы, связанные с его деятельностью, социальным и пенсионным обеспечением. Однако трудоспособное лицо может остаться без работы и обратиться за помощью в центр занятости.Входит ли период пол...
29.09.2020 22604 0 1