Тема:
Чи потрібно повідомляти податкову про прийняття працівника на тимчасові або громадські роботи?
Так, потрібно. Організація та проведення громадських робіт здійснюються на підставі договору про організацію і фінансування громадських робіт, який укладається між центром зайнятості та роботодавцем відповідно до рішення місцевого органу влади. З особами, що беруть участь у громадських та інших роб...
Редакція
30.08.2023 83 0 0
Одна з умов офіційного оформлення трудових відносин – подання повідомлення про прийняття працівника на роботу
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області повідомляє. Відповідно до вимог статті 24 Кодексу законів про працю України від 10 грудня 1971 року № 322-VIII та постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 «Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її т...
27.07.2023 31 0 0
Роботодавцям: Повідомлення про прийняття на роботу
Головне управління ДПС в Одеській області нагадує, що 05.01.2022 набула чинності постанова Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2021 № 1392 «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 р. № 413 і від 17 квітня 2019 р. № 328» (далі – Пос...
27.03.2023 198 0 0
ДПС нагадала про зміни внесені у 2022 році до форми Повідомлення про прийняття працівника на роботу
Головне управління ДПС в Одеській області нагадує, що 05.01.2022 набула чинності постанова Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2021 № 1392 «Про внесення змін до постанов Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 р. № 413 і від 17 квітня 2019 р. № 328» (далі – Постано...
16.01.2023 73 0 0
Чи необхідно подати до ДПС скасовуюче повідомлення, якщо оформлений працівник не приступив до роботи?
Статтею 24 КЗпП передбачено, що працівника не можна допустити до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. Роботодаве...
12.10.2022 145 0 0
Чи необхідно інформувати податкову про прийняття працівника на роботу при спрощеному режимі регулювання?
Відповідно до вимог статті 24 Кодексу законів про працю України незалежно від виду трудового договору або форми організації трудових відносин працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням роботодавця, та повідомлення органів Держав...
22.09.2022 24 0 0
Внесено зміни до форми повідомлення про прийняття на роботу
Головне управління ДПС у Львівській області інформує, що Кабінет міністрів України Постановою від 26.07.2022 року № 835 вніс зміни до Повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладання гіг-контракту, затвердженого Постановою КМУ від 17.06.2015 року № 413, із змінами. Змінами передбачено викл...
20.09.2022 62 0 0
19.09.2022 528 0 1
Повідомлення про прийняття працівника на роботу можна подати в електронному форматі
Фахівці Головного управління ДПС у Чернівецькій області роз’яснюють, що на вебпорталі ДПС України розміщено оновлений реєстр форм електронних документів. Зокрема, в рубриці «Електронна звітність» (https://tax.gov.ua/data/material/000/006/58768/Forms_deklar.htm) в переліку розміщено...
05.09.2022 70 0 0
Чи потрібно повідомляти податкову про прийняття на роботу працівника з нефіксованим робочим часом?
Так, при прийнятті на роботу працівника з нефіксованим робочим часом з ним укладається письмовий трудовий договір, видається наказ (розпорядження) про прийняття працівника на роботу та повідомляється орган Державної податкової служби про прийняття працівника на роботу. https://pl.dsp.gov.ua ...
19.08.2022 252 0 0
Е-кабінет: як надіслати повідомлення про прийняття працівника на роботу?
Центральне міжрегіональне управління ДПС по роботі з великими платниками податків повідомляє, що подання документів засобами електронного зв’язку в електронній формі здійснюється платниками відповідно до норм Податкового кодексу України від 02 грудня 2010 року № 2755-VI із змінами та доповненн...
11.08.2022 615 0 1
Нове повідомлення про прийняття працівника на роботу – в електронному форматі!
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області нагадує, що постановою Кабінету Міністрів України від 26 липня 2022 року № 835, яка набрала чинності 28.07.2022, внесено зміни у додаток до постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 із змінами, а саме: оновлено форму по...
09.08.2022 400 0 0
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області нагадує, що постановою Кабінету Міністрів України від 26 липня 2022 року № 835, яка набрала чинності 28.07.2022, внесено зміни у додаток до постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 із змінами, а саме: оновлено форму повідом...
09.08.2022 31 0 0
Внесено зміни до порядку повідомлення органів ДПС про прийняття працівника на роботу
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області звертає увагу, що постановою Кабінету Міністрів України від 26 липня 2022 року № 835 (далі – Постанова № 835) внесено зміни у додаток до постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 «Про порядок повідомлення Державн...
29.07.2022 1185 0 0
Роботодавцю необхідно подати повідомлення про прийняття на роботу, якщо працівник – сумісник стає основним працівником
Роз’яснюють у Головному управлінні ДПС у Чернівецькій області. Відтак, роботодавці, юридичні або фізичні особи-підприємці, повинні подавати повідомлення про прийняття на роботу у разі укладання трудового договору чи контракту із найманим працівником. Звертаємо увагу, якщо працівник рані...
13.07.2022 75 0 0
Якщо працівник був сумісником, а стає основним працівником: чи необхідно подати повідомлення про прийняття на роботу?
В Головному управлінні ДПС в Івано-Франківській області інформують, що роботодавці, юридичні або фізичні особи-підприємці, повинні подавати повідомлення про прийняття на роботу у разі укладання трудового договору чи контракту із найманим працівником. Звертаємо увагу, якщо працівник раніше був оформ...
23.06.2022 567 0 0
Повідомлення про прийняття на роботу подається за оновленою формою
У Головному управлінні ДПС у Чернівецькій області нагадують, що роботодавець, який наймає працівника на роботу зобов’язаний виконати певні дії для його офіційного працевлаштування. Зокрема, перш за все необхідно укласти з найманим працівником трудову угоду (контракт, договір) у письмовому виг...
08.06.2022 89 0 0
ДПС: Приймаєте працівника на роботу – повідомте податкову!
Фахівці ГУ ДПС у Чернівецькій області роз’яснюють, що прийняття працівника на роботу регулюється Порядком повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу, затвердженого постановою КМУ від 17.06.2015 № 413 (далі – Порядок № 413). П...
13.04.2022 95 0 0
Яким чином подається Повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладення гіг-контракту?
Головне управління ДПС у Дніпропетровській області інформує, що відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 із змінами та доповненнями «Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу/укла...
15.02.2022 249 0 0
5 запитань про нове Повідомлення про прийняття на роботу
Баланс-Бюджет № 7 від 14 лютого 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Оновлена форма Повідомлення про прийняття на роботу працівників (далі – Повідомлення) і порядок її заповнення та подання змінилися з 5 січня 2022 року. Що варто ...
11.02.2022 107 0 0