Тема:
Чи мають право на оплачувану навчальну відпустку сумісники?
Я працюю за трудовим договором за сумісництвом, маю намір оформити навчальну відпустку. Чи маю право на оплачувану навчальну відпустку на роботі за сумісництвом? Працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або од...
Редакція
28.11.2016 217 0 0
В яких випадках можна застосовувати додаткові підстави для звільнення?
Мінсоцполітики у листі від 28.10.2016 р. №401/06/186-16 розглянуло питання щодо звільнення сумісника у разі прийому на посаду основного працівника. Звільнення з роботи за сумісництвом працівників державних підприємств, установ й організацій провадиться, зокрема, у разі прийняття працівника, який не...
24.11.2016 133 0 0
Нюанси звільнення сумісника у разі прийому на посаду основного працівника
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ УКРАИНЫ ПИСЬМО от 28.10.2016 г. N 401/06/186-16 Относительно увольнения совместителя в случае приема на должность основного работника Юридическим департаментом Министерства рассмотрено письмо и в пределах компетенции сообщается. Кодекс законов о труде Украины (д...
24.11.2016 580 0 0
У якому випадку допомога на оздоровлення надається суміснику?
Якщо медсестра працює на 0,5 ставки як зовнішній сумісник, то чи отримає вона матеріальну допомогу на оздоровлення з розрахунку 0,5 ставки? Допомога на оздоровлення виплачується медичним і фармацевтичним працівникам у розмірі посадового окладу, визначеного у графі 12 тарифікаційного списку, залежно ...
18.11.2016 3685 1 1
Особливості розрахунку середньої зарплати на роботі за сумісництвом
Мінсоцполітики розглянуло лист від 12.09.2016 р. №1294/13/84-16 стосовно застосування чинного законодавства в частині оплати часу відпусток працівникам, які працюють за сумісництвом, та надання їм допомоги на оздоровлення. Так, залежно від умов праці (умов колективного договору) тривалість що...
09.11.2016 228 0 0
Оплата часу відпусток працівникам, які працюють за сумісництвом
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 12.09.2016 р. № 1294/13/84-16 Щодо оплати часу відпусток працівникам, які працюють за сумісництвом, та надання їм допомоги на оздоровлення У Департаменті заробітної плати та умов праці Міністерства соціальної політики розглянуто в...
09.11.2016 237 0 0
Як надавати відпустки сумісникам?
Робота за сумісництвом регулюється низкою нормативно-правових актів, а саме: Кодекс законів про працю України, постанова Кабінету Міністрів України «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій» від 3 квітня 1993 року № 245 (далі – Постанова № 245), Положення п...
03.11.2016 1257 0 0
Повідомляти податкову про працівника, який тимчасово суміщає посади, не потрібно
ДФС розглянула лист від 18.10.2016 № 22502/6/99-99-13-02-03-15 про надання роз’яснень щодо законодавства з питань повідомлення про прийняття працівників на роботу. Повідомлення про прийняття працівника на роботу подається власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом (...
31.10.2016 196 0 0
Бліцвідповіді на запитання щодо індексації доходів
№ з / п Запитання Коротка відповідь, нормативна база 1 2 3 1 Чи встановлено обмеження для самої суми індексації? Чи не є порушенням, коли її розмір перевищує прожитковий мінімум? ...
31.10.2016 265 0 2
Як відобразити в податковому розрахунку за ф. 1ДФ кількість зовнішніх сумісників?
Згідно з п. 3.1 розд. III Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податку, і сум утриманого з них податку затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 13.01.2015 № 4 реквізити податкового розрахун...
20.10.2016 1109 0 0
Чи можна застосувати ПСП до зарплати сумісника, якому встановлено неповний робочий час?
На сільськогосподарському підприємстві на збиранні врожаю за трудовим договором (без ведення трудової книжки) працює особа, якій установлено неповний робочий час. Чи правомірно надавати їй податкову соціальну пільгу (далі – ПСП) у разі отримання від неї відповідної заяви? Порядок надання ПСП регулює...
22.09.2016 5470 0 2
Про надання матеріального забезпечення застрахованим особам, які працюють за сумісництвом
Відповідно до статті 21 Кодексу законів про працю України працівник має право реалізувати свої здібності до продуктивної і творчої праці шляхом укладення трудового договору на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачене законодавство...
22.08.2016 187 0 0
Відображення у податковому розрахунку за формою № 1ДФ зовнішніх сумісників
Згідно з пунктом 3.1 розділу III Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 13.01.2015 року № 4 реквізити ...
02.08.2016 594 0 0
Порядок надання матеріального забезпечення за рахунок коштів ФСС з ТВП сумісникам
Згідно з ч. 1 ст. 19 Закону України Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від 23.09.1999 № 1105 , (далі - Закон), право на матеріальне забезпечення та соціальні послуги за страхуванням у зв‘язку з тимчасовою втратою працездатності мають громадяни України, іноземці, особи без ...
21.06.2016 172 0 0
Сумісник працює один місяць: чи буде максимальною надбавка за вислугу років?
Лікар працює в комунальному закладі охорони здоров’я понад 20 років і отримує надбавку за вислугу років у розмірі 30 % посадового окладу. Із червня 2016 року він працює сумісником за аналогічною посадою. Чи нараховуватиметься йому така надбавка в максимальному розмірі на посаді за сумісництвом? Згід...
13.06.2016 337 0 1
Донарахування ЄСВ до мінзарплати: практичні ситуації
Людмила ГАЙДУКЕВИЧ, експерт, ЛІГА:ЗАКОН Тема донарахування ЄСВ до мінзарплати все ще викликає багато запитань, оскільки має свої особливості. Здебільшого питання виникають тоді, коли працівник не працював повний місяць (хворів, був у відпустці, на підприємстві був простий тощо), А тому отрима...
21.03.2016 7345 0 0
Нарахування лікарняних сумісникам: що потрібно знати
Право на допомогу з тимчасової непрацездатності, вагітності та пологах застрахована особа має як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом. Це передбачено ч. 1 ст. 30 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування". Важливо! Допомога за сумісництвом...
12.03.2016 7321 0 0
Зарплата сумісника оподатковується на загальних підставах
Лист ДФС від 12.01.2016 № 191/К/99-99-17-03-03-14 Податківці повідомили, що заробітна плата, яка нараховується (виплачується) сумісникам, оподатковується податком на доходи фізичних осіб (ПДФО) та військовим збором на загальних підставах. Нагадаємо, що загальна ставка ПДФО з 01.01.2016 станови...
27.01.2016 42 0 0
Як отримати лікарняні тимчасово переміщеній особі — суміснику
Лист ФСС з ТВП від 29.09.2015 № 5.2-32-1542 Фахівці ФСС з ТВП повідомили, що у випадку, коли основне місце роботи тимчасово переміщеної особи — на території проведення АТО та у разі настання у неї страхового випадку до її переміщення, матеріальне забезпечення надається на підставі виданог...
22.10.2015 90 0 0
Роботодавець не зобов'язаний з'ясовувати наявність основного місця роботи у сумісника
Лист Мінсоцполітики від 25.05.2015 р. № 198/06/186-15 Законодавство про працю не містить норм щодо обов’язку роботодавця перевіряти факти укладання та припинення трудового договору за основним місцем роботи. Водночас відповідно до ст. 24 КЗпП, при укладенні трудового дого...
19.10.2015 26 0 0