Про що роботодавець має інформувати працівників

Організація охорони праці на підприємстві покладається на роботодавця, який зобов’язаний створити на робочому місці, в кожному структурному підрозділі умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. Про це під час технічної консультації на одному з металургійних підприємств нагадали посадовці відділу з питань безпеки праці центрального регіону управління інспекційної діяльності у Запорізькій області. Вони звернули увагу на те, що, згідно з Вимогами безпеки та захисту здоров’я під час використання виробничого обладнання працівниками, роботодавець має поінформувати працівників про:

• небезпеку, що може виникнути в робочій зоні або на майданчику під час використання виробничого обладнання;
• небезпеку, пов’язану з виробничим обладнанням, розташованим у їх робочій зоні або на майданчику (якщо працівники безпосередньо не використовують таке обладнання);
• будь-які зміни, що впливають на виробниче обладнання, розташоване в їх безпосередній робочій зоні або на майданчику.

Інформація має бути надана, а письмові інструкції викладені в зрозумілій для працівників формі.

Держпраці