Планируют утвердить порядок расторжения трудового договора по инициативе работника с работодателем, зарегистрированным на ВОТ

Больше по теме:

Увольнение работников в связи с боевыми действиями

Минэкономики разработан проект постановления КМУ «О реализации экспериментального проекта относительно расторжения трудового договора по инициативе работника с работодателем, зарегистрированным на территории активных боевых действий или временно оккупированной Российской Федерацией». 

Проектом акта предлагается: 

1) утвердить порядок реализации экспериментального проекта относительно расторжения трудового договора по инициативе работника с работодателем, который зарегистрирован на территории активных боевых действий или временно оккупированной Российской Федерацией. 

Порядком предусмотрена процедура расторжения трудового договора по инициативе работника путем: 

• подачи заявления в электронной форме средствами портала «Дія», с использованием Единой информационно-аналитической системы «Обрій»; 
• определения даты прекращения трудовых отношений; 
• информирования работодателя; 
• внесения соответствующей информации в государственные электронные информационные ресурсы, а именно в Государственный реестр общеобязательного государственного социального страхования, Государственный реестр физических лиц – налогоплательщиков и Единый государственный реестр призывников, военнообязанных и резервистов. 

2) внести изменения в пп. 1 п. 19 Порядка регистрации, перерегистрации зарегистрированных безработных и ведения учета лиц, ищущих работу, утвержденного постановлением КМУ от 30.03.2023 № 446. 

СПО профсоюзов