Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Государственная регуляторная служба об отдельных вопросах лицензирования и выдачи документов разрешительного характера в сфере хозяйственной деятельности в условиях военного положения

18.03.2022

На сегодняшний день на законодательном уровне не установлены особенности урегулирования вопросов, связанных с процедурами лицензирования и выдачей документов разрешительного характера в условиях военного положения.

При этом постановлением Кабинета Министров Украины от 28 февраля 2022 года № 165 (с изменением, внесенным постановлением Кабинета Министров Украины от 09 марта 2022 года № 233) остановлены сроки предоставления административных услуг субъектами их предоставления и сроки выдачи разрешительными органами документов разрешительного характера во время военного положения в Украине.

Остановленные сроки будут восстановлены в месячный срок после прекращения или отмены военного положения на территории Украины.

Наряду с этим Государственная регуляторная служба считает, что в случае возможности (безопасная ситуация позволяет) выдача документов разрешительного характера и лицензий осуществляется в сроки, установленные законом.

Кроме того, ГРС выражает такую позицию: документы разрешительного характера и лицензии, срок действия которых истекает в период военного положения, считать продолжившими свое действие на всей территории Украины на период действия военного положения и в течение двух месяцев со дня его окончания.

Это относится как к бумажным, так и к электронным документам.

Аналогичные нормы действуют в Законах от 02.09.2014 № 1669-VII «О временных мерах на период проведения антитеррористической операции» и от 04.12.2020 № 1071-IX «О социальной поддержке застрахованных лиц и субъектов хозяйствования на период осуществления ограничительных противоэпидемических мероприятий, введенных с целью предотвращения распространения на территории Украины острой респираторной болезни COVID-19, вызванной коронавирусом SARS-CoV-2», которыми установлены особенности процедур действия документов разрешительного характера и лицензий при проведении антитеррористической операции и в период действия карантина.

Также Верховная Рада Украины приняла Закон от 03.03.2022 г. № 2115-IX «О защите интересов субъектов представления отчетности и других документов в период действия военного положения или состояния войны».

Указанным Законом предусмотрено:

  • представление отчетности и других документов, представление которых требуется в соответствии с нормами действующего законодательства, будет осуществляться в течение трех месяцев после прекращения и отмены военного положения или состояния войны за весь период непредставления отчетности или обязанности подать документы;
  • к физическим лицам – предпринимателям, юридическим лицам не применяется ответственность за непредставление или несвоевременное представление отчетности и/или документов, представление которых требуется в соответствии с нормами действующего законодательства, в период действия военного положения, а также в течение трех месяцев после его завершения.

Учитывая приведенное, органам власти следует руководствоваться требованиями вышеуказанного Закона.

Так, в частности, требованиями части второй статьи 15 Закона от 02.03.2015 № 222-VIII «О лицензировании видов хозяйственной деятельности» предусмотрена административная ответственность за нарушение лицензиатом срока по представлению уведомления органа лицензирования об изменениях данных, указанных в заявлении, документах и сведениях, которые прилагались к заявлению о получении лицензии, в случае их наступления.Кроме того, в случаях, предусмотренных Законом, к лицензиатам устанавливается требование по представлению отчетности в орган лицензирования, что указывается в соответствующих лицензионных условиях (в частности, до 30 марта представляется статистический отчет по проведению туроператорской деятельности).

Государственная регуляторная служба

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
07.01.2026
Какой код бюджетной классификации указывать при уплате НДФЛ самозанятому лицу, находящемуся на больничном
По какому коду бюджетной классификации уплачивается НДФЛ самозанятым лицом, получившим выплаты, связанные с временной потерей трудоспособности от ПФУ? Больше по теме: Физлицо не уплатило НДФЛ за прошлые периоды: последствия и ответственность Новогодние подарки работникам и партнерам: НДФЛ, ВС, ЕСВ...
07.01.2026
Когда назначается пособие по уходу за ребенком до одного года после окончания отпуска по беременности
Пособие по уходу за ребенком до достижения им годовалого возраста назначается по обращению со следующего дня после окончания отпуска по беременности и родам или выплаты пособия по беременности и родам до достижения ребенком одного года. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Отпуск в связи с бере...
07.01.2026
С 1 января 2026 года изменены размеры ежемесячной страховой выплаты при несчастном случае на производстве
Минимальный размер ежемесячной страховой выплаты в пересчете на 100 % потери профессиональной трудоспособности не может быть меньше минимальной заработной платы – 8 647 грн; максимальный размер ежемесячной страховой выплаты не может превышать четыре минимальных заработных плат – 34 588 г...
Лучшие материалы