Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Порядок снятия с учета договора о совместной деятельности

Какой порядок снятия с учета в контролирующих органах договора о совместной деятельности, договора управления имуществом, соглашения о распределении продукции, и назначается ли при этом проверка, в том числе если этот (это) договор (соглашение) признано недействительным в судебном порядке, а также выдается ли справка ф. № 12-ОПП?

Договоры о совместной деятельности, договоры управления имуществом и соглашения о распределении продукции снимаются с учета в контролирующих органах после их прекращения, расторжения, окончания срока действия или после достижения цели, для которой они были заключены, признания их недействительными в судебном порядке, а также в случае аннулирования регистрации плательщиком налога на добавленную стоимость при условии отсутствия денежных обязательств и налогового долга или после их погашения (для договоров о совместной деятельности и договоров управления имуществом).

Для снятия с учета договора о совместной деятельности, договора управления имуществом или соглашения о распределении продукции уполномоченное лицо (управляющий имущества, инвестор) обязан подать в контролирующий орган по своему основному месту учета следующие документы:

  • заявление по форме № 8-ОПП;
  • оригинал справки по форме № 4-ОПП;
  • документ, подтверждающий прекращение договора (контракта) о совместной деятельности, договора управления имуществом или соглашения о распределении продукции.

После представления документов для снятия с учета договора о совместной деятельности, договора управления имуществом или соглашения о распределении продукции контролирующий орган принимает решение о проведении (непроведении) документальной внеплановой проверки налогоплательщика. В случае подтверждения факта отсутствия задолженности по уплате налогов и сборов контролирующий орган выдает уполномоченному лицу (управляющему имущества, инвестору) справку о снятии с учета налогоплательщика по форме № 12-ОПП.

Такую информацию разместили налоговики в ЗІР, категория 119.07.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
21.04.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Расчет норматива трудоустройства лиц с инвалидностью: Кабмин опубликовал Порядок Президент подписал законы о военном сборе, оплате за ЖКХ и антисемитизм Минюст разъясняет обновление правил делопроизводства и архивного хранения документов Оцифрована трудова...
Новое
21.04.2026
Собственник и обременение: как проверить недвижимость перед соглашением
Рассмотрим, как получить информацию о недвижимости и как осуществляется поиск информации. Больше по теме: Военные льготы по плате за землю и налогу на недвижимость Услуги по консалтингу и сопровождению приобретения недвижимости: включать ли в себестоимость основного средства согласно МСФО? Как по...
21.04.2026
Как уволиться работнику в случае смерти ФЛП
Для расторжения трудового договора необходимо обратиться в ближайший центр занятости, подать заявление и пакет документов. Подробности см. ниже. Больше по теме: Прекращение трудового договора в случае смерти работника или работодателя Поскольку ФЛП больше не может выполнять свои обязанности, трудов...
21.04.2026
Можно ли отказать работнику в увольнении в установленный в заявлении срок
Работодатель может отказать в увольнении в срок, о котором просит работник только в случаях, когда он привлечен к выполнению общественно полезных работ или работ на объектах критической инфраструктуры. Больше по теме: Увольнение работников в связи с боевыми действиями Расследование несчастных случ...
Лучшие материалы