Отображение реквизита «Штатная численность работников» в отчете по ЕСВ

Вопросы, связанные с учетом штатных работников, регулируются Инструкцией по статистике количества работников, утвержденной приказом Государственного комитета статистики от 28.09.2005 года № 286 (далее – Инструкция № 286), действие которой распространяется на все юридические лица, их филиалы, представительства и другие обособленные подразделения, а также на физических лиц – предпринимателей, которые используют наемный труд.

В учетное количество штатных работников включаются все наемные работники, заключившие письменно трудовой договор (контракт) и выполняющие постоянную, временную или сезонную работу один день и более, а также собственники предприятия, если, кроме дохода, они получали заработную плату на этом предприятии.

В учетное количество включаются штатные работники, принятые для замещения работников, которые временно отсутствуют (по болезни, отпуск в связи с беременностью и родами, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста, установленного действующим законодательством или коллективным договором, и по другим причинам).

В учетное количество работников включаются также работники, временно отсутствующие, в частности, по таким причинам:

- находятся в отпусках в связи с беременностью и родами (подпункт 2.5.8 пункт 2.5 раздела 2 Инструкции № 286);

- находятся в отпусках по уходу за ребенком до достижения им возраста, предусмотренного действующим законодательством или коллективным договором предприятия, включая тех, которые усыновили новорожденного ребенка непосредственно из родильного дома (подпункт 2.5.9 пункта 2.5 раздела 2 Инструкции № 286).

Таким образом, при заполнении реквизита «Штатная численность работников» таблицы 1 приложения 4 к Порядку формирования и представления страхователями отчета относительно сумм начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденного приказом Министерства финансов Украины от 14.04.2015 года № 435, учитываются как работники, находящиеся в отпуске по беременности и родам, так и другие лица, трудоустроенные на их места.

Источник: http://kyiv.sfs.gov.ua/okremi-storink...