Больше по теме:
Согласно законодательству работодатель обязан предоставить такой отпуск вне графика отпусков, при условии предоставления работником соответствующего заявления и документов, подтверждающих статус супруга военнослужащего. Это может быть справка из воинской части, приказ о мобилизации, копия военного билета и т. д.
Такое требование является одной из гарантий социальной защиты семей военных, позволяющей им планировать время для совместного отдыха или решения семейных вопросов.
Обратите внимание, что в такой ситуации работодатель не может отказать работнику.
Гоструда
