Деление дополнительного социального отпуска на детей на части
Работница – мать двоих детей в возрасте до 15 лет, в этом году использовала дополнительный социальный отпуск по одному основанию, но затем подала документы о том, что ее муж погиб и она стала одинокой матерью. Работница желает воспользоваться правом на этот отпуск по двум основаниям. Обязан ли работодатель предоставлять еще часть такого отпуска по второму основанию? Можно ли поделить этот отпуск на части?
Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года
