Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
+38(044)334-62-70
Подписаться
Кредиты для Агро
Подписаться
ukr
|
ru
Разделы:
Рубрики:
На главную “Коммерция”
Рубрики:
На главную “Агро”
Рубрики:
На главную “Кадровик”
Рубрики:
На главную “Медицинские КНП”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс»”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс-Агро»”
Рубрики:
На главную “Online библиотека «Баланс»”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Новости Бюджет”
Рубрики:
На главную “Вебинары. Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Online Баланс-Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера Бюджет”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки. Бюджет”
Рубрики:
На главную “Образцы. Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера”
Рубрики:
На главную “Чеклисты”
Рубрики:
На главную “Калькуляторы”
Рубрики:
На главную “Данные для расчетов”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки”
Рубрики:
На главную “Образцы”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Моя жизнь”
Рубрики:
На главную “Бухгалтерская кухня”
Рубрики:
На главную “Моя профессия”
Рубрики:
На главную “Комьюнити Uteka”
Кадровик | Режим работы и рабочее время

Введение шестидневной рабочей недели и оплата субботнего рабочего дня

22.10.2025
0 1 46

Рассматриваем ситуацию по введению шестидневной рабочей недели и порядок оплаты субботнего рабочего дня.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Другие темы:
кадры рабочее время оплата труда работа в выходной день кадровые вопросы
Статьи по теме
12.08.2026
Кто имеет право на сокращенную продолжительность рабочего времени: таблица-подсказка
В таблице-подсказке приводим перечень категорий работников, которым устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени работников не может превышать 40 часов в неделю. Но для некоторых категорий работников предусмотрена сокращенная продолжит...
28.07.2026
Расчет нормы продолжительности рабочего времени – 2026
В статье приводим расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2026 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе с учетом продления военного положения до конца 2026 года.  Учет рабочего времени является важной частью организации труда, поэтому работодатели должны рассчитывать норму е...
30.06.2026
Рабочее время водителей: учитываем изменения с июля 2026 года
В статье расскажем об особенностях работы, рабочего времени, времени отдыха водителей и его учета в свете изменений, вступающих в силу с 26.07.2026. На водителей автотранспортных средств распространяются общие нормы трудового законодательства. Однако для них установлены некоторые особенности режима ...
Популярное
19.08.2026
Бронирование работников: пошаговые действия
В статье приводим пошаговый алгоритм действий работодателя по бронированию военнообязанных работников предприятий. Во время военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, ведь это позволяет предприятию работать благодаря необходимому количеству персонала. Но ...
29.07.2026
Военное положение продлено: что нужно знать кадровику?
Из статьи узнаете, на какие нюансы должен обратить внимание кадровик в связи с продлением военного положения и мобилизации. В очередной раз продлено военное положение и мобилизация сроком на 90 суток: с 2 августа 2026 года по 31 октября 2026 года. Рассмотрим особенности организации трудовы...
28.07.2026
Расчет нормы продолжительности рабочего времени – 2026
В статье приводим расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2026 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе с учетом продления военного положения до конца 2026 года.  Учет рабочего времени является важной частью организации труда, поэтому работодатели должны рассчитывать норму е...
Новое
12.08.2026
Кто имеет право на сокращенную продолжительность рабочего времени: таблица-подсказка
В таблице-подсказке приводим перечень категорий работников, которым устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени работников не может превышать 40 часов в неделю. Но для некоторых категорий работников предусмотрена сокращенная продолжит...
30.07.2026
Нормы продолжительности рабочего времени и важные события в августе
Приводим нормы продолжительности рабочего времени и напоминаем о важных кадровых событиях в августе 2026 года. Какая норма продолжительности рабочего времени в августе 2026 года? В августе – 31 календарный день, из них: при 5-дневной рабочей неделе – 21 рабочий день и 10 выходных; 6...
28.07.2026
Расчет нормы продолжительности рабочего времени – 2026
В статье приводим расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2026 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе с учетом продления военного положения до конца 2026 года.  Учет рабочего времени является важной частью организации труда, поэтому работодатели должны рассчитывать норму е...
Лучшие материалы
Кадровик | Отпуска и время отдыха
Отпуск по уходу за ребенком: ситуации из практики
Оформляя отпуск по уходу за ребенком, кадровики часто сталкиваются с непростыми ситуациями. Рассмотрим такие ситуации подробнее и приведем возможные способы их разрешения. Работникам гарантируется право на получение отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (шестилетнего воз...
Обновлено
0 1 222
20.08.2026
Кадровик | Военный учет и бронирование
Бронирование работников: пошаговые действия
В статье приводим пошаговый алгоритм действий работодателя по бронированию военнообязанных работников предприятий. Во время военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, ведь это позволяет предприятию работать благодаря необходимому количеству персонала. Но ...
Обновлено
0 5 2992
19.08.2026
Кадровик | Трудовые отношения
Военное положение продлено: что нужно знать кадровику?
Из статьи узнаете, на какие нюансы должен обратить внимание кадровик в связи с продлением военного положения и мобилизации. В очередной раз продлено военное положение и мобилизация сроком на 90 суток: с 2 августа 2026 года по 31 октября 2026 года. Рассмотрим особенности организации трудовы...
Обновлено
0 3 1449
29.07.2026