Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Командировки за границу: оформление и учет

«Командировки: оформление и учет расходов»

Если предприятие хочет выйти на международный уровень, его представителям необходимо участвовать в выставках, конференциях, вести личные переговоры с контрагентами-нерезидентами. Значит, без загранкомандировок не обойтись. Рассмотрим нюансы документального оформления и учета загранкомандировок, в случае если аванс на командировку выдается наличными.

Загранкомандировки для небюджетных предприятий регламентируются следующими нормативными документами:

  • НК (пп. 170.9.1, 170.9.2) – содержи перечень расходов (в т. ч. предельный размер зарубежных суточных), которые могут быть компенсированы работнику без удержания НДФЛ и военного сбора (далее – ВС), а также сроки представления Отчета об использовании денежных средств, выданных на командировку или под отчет, по форме, утвержденной Приказом № 841 (далее – Отчет);
  • П(С)БУ 21 – регулирует порядок применения валютных курсов при отражении командировочных расходов в инвалюте;
  • Инструкция № 59 – регламентирует все вопросы загранкомандировок для предприятий и организаций, которые полностью или частично финансируются из бюджета. Для небюджетных предприятий она не является обязательной. Однако при желании они также могут ею пользоваться. Это целесообразно, поскольку, во-первых, эта инструкция во многом конкретизирует нормы пп. 170.9.1 НК. А во-вторых, контролирующие органы также часто руководствуются ее нормами, когда разъясняют те или иные вопросы загранкомандировок. Естественно, пользоваться ею нужно с учетом пп. 170.9.1 НК – в Инструкции № 59 есть отдельные ограничения, которые введены для бюджетных предприятий, но не применяются коммерческими;
  • Инструкция № 148 – устанавливает сумму инвалюты, которую можно вывезти за рубеж;
  • Правила № 200 – определяют порядок работы с наличной иностранной валютой, в том числе и при расчетах, связанных с загранкомандировками.

Кроме того, каждому предприятию советуем разработать и утвердить приказом руководителя внутренний документ – собственное Положение о служебных командировках. Формально такой документ не является обязательным, но именно в нем должны быть прописаны все процедурные вопросы, связанные с загранкомандировками. Опять-таки при его создании за основу можно взять Инструкцию № 59 с учетом норм пп. 170.9.1 НК для небюджетных предприятий.

В Положении о служебных командировках стоит прописать:

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
26.11.2025
Учет рабочего времени: порядок ведения, виды и способы
В статье расскажем об обязанности работодателя вести учет рабочего времени работников, способах и формах ведения такого учета. Режимы работы и рабочего времени: установление и особенности Режимы работы и рабочего времени Режимы работы и рабочего времени на предприятии Учет рабочего времени –...
26.11.2025
Ненормированный рабочий день: условия, порядок установления и льготы
В статье расскажем, как установить ненормированный рабочий день и на какие льготы имеют право работники, работающие в таком режиме. Режимы работы и рабочего времени: установление и особенности Режимы работы и рабочего времени Режимы работы и рабочего времени на предприятии В зависимости от работы ...
26.11.2025
Нефиксированное рабочее время: условия применения, оплата и учет
В статье расскажем, что такое нефиксированное рабочее время и каковы особенности его применения. Режимы работы и рабочего времени: установление и особенности Режимы работы и рабочего времени Режимы работы и рабочего времени на предприятии Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем появилс...
Популярное
19.01.2026
Формирование финансового результата: отражение в бухучете
По завершении отчетного финансового года в бухгалтерии подводят окончательные итоги работы предприятия за год – сравнивают доходы отчетного периода и расходы, понесенные для их получения, и определяют финансовый результат. Как это сделать, читайте в данной статье. Годовая финансовая отчетность...
24.10.2025
Учет шин и аккумуляторов
В статье рассмотрим: к какому виду активов относятся шины и аккумуляторы – оборотных или необоротных; как вести учет их приобретения, замены и списания; что нужно сделать, чтобы не платить эконалог с шин и аккумуляторов (отходов). Из этой статьи вы узнаете: к какому виду активов относятся ш...
02.12.2025
Отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда: кому и как оформить?
В данной статье мы рассмотрим, в каком порядке работникам предоставляется дополнительный ежегодный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда. Из этой статьи вы узнаете, в каких случаях работодатель обязан предоставить сотруднику дополнительный ежегодный отпуск за работу с вредными и тяж...
Новое
22.01.2026
Контракт как особый вид трудового договора
В статье рассмотрено, как оформлять и расторгать контрактную форму трудового договора, с какими категориями работников можно заключать контракт, в чем разница между контрактом и срочным трудовым договором и как перезаключить контракт. При оформлении трудовых отношений с работниками может заключаться...
19.01.2026
Классификатор профессий: отвечаем на актуальные вопросы
Мы рассмотрим в данной консультации вопросы, возникающие у бухгалтеров и кадровиков в связи с применением Национального классификатора ДК 003:2010 «Классификатор профессий». В статье мы рассмотрим распространенные ситуации, возникающие на практике в связи с применением Национального клас...
16.01.2026
Кадровая отчетность-2026
В удобной таблице-подсказке приводим перечень отчетов, в составлении которых принимают участие сотрудники отдела кадров, и сроки их подачи. Сотрудники отдела кадров участвуют в составлении и подаче в государственные органы ряда отчетов, обязательной информации, уведомлений и т. п. (далее – отч...
Лучшие материалы