Тема:
Залежність оплати праці робітників від статусу органу, в якому вони працюють
Новації законодавства, що стосуються умов оплати праці працівників державних органів, органів місцевого самоврядування, прокуратури, судів, інших, насамперед торкнулися робітників, чиї ставки заробітної плати розраховуються за 1-м тарифним розрядом ЄТС (далі – т. р.). Тож розглянемо, у чому рі...
A Анна Семененко
27.04.2021 142 0 0
Премії в розрахунку середньої зарплати: що змінилося
Наприкінці 2020 року змінилися правила розрахунку середньої зарплати для оплати відпусткових, днів відрядження в Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженому постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100 (далі – Порядок № 100). Розглянемо ці зміни детально. Оплата праці за професіями та...
27.04.2021 330 0 2
Правильно визначена база нарахування ЄСВ – запорука успішної звітності
Сьогодні найголовнішим завданням бухгалтерів України є складання та подання об’єднаної звітності, а потім очікування на другу квитанцію, яка підтверджує успішне подання звіту. Проте звіт – це лише інформація про нараховані працівникам установи за певний період виплати та утримання з них....
27.04.2021 147 0 0
Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина п’ята)
Останнім часом найактуальнішим завданням бухгалтерів України є складання та подання об’єднаної звітності. Але, щоб інформація у звіті була правдива, під час нарахування та виплати доходів працівникам слід правильно ідентифікувати такі виплати, нарахувати ЄСВ, і саме в цей момент виникає багато...
27.04.2021 206 0 1
Якщо заборгованість із зарплати виплачується у квітні 2021 року
Баланс № 16 від 26 квітня 2021 року Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2021 році Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних ...
23.04.2021 76 0 0
Приймаємо на роботу студента ЗВО: про що потрібно знати роботодавцеві
Баланс № 16 від 26 квітня 2021 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: чи можна приймати на роботу студентів закладів вищої освіти (далі – ЗВО), які навчаються на денному відділенні, і чи буде таке працевлаштування вважатися сумісництвом; кому з працівників-студентів надаються оплачувані відпустки...
23.04.2021 95 0 0
Суміщення професій: правила і нюанси
Баланс № 16 від 26 квітня 2021 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: за яких умов можна встановити суміщення посад (професій); як оформити наказ про встановлення працівникові суміщення професій (посад) та інші кадрові документи; чим суміщення відрізняється від сумісництва (і що краще вибрати в ...
23.04.2021 104 0 0
Нещасний випадок на підприємстві: як діяти
Баланс № 16 від 26 квітня 2021 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: як має діяти роботодавець, якщо на підприємстві стався нещасний випадок; які органи необхідно повідомити і в які строки. Перш за все роботодавець має знати, які події можна назвати нещасним випадком на виробництві, а які –...
23.04.2021 101 0 0
Баланс-Агро № 16 від 26 квітня 2021 року «Спільне вирощування сільгосппродукції: обираємо варіант співпраці» Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2021 році Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків...
23.04.2021 61 0 0
Баланс-Бюджет № 16 від 26 квітня 2021 року Установи й організації всіх форм власності мають здійснювати нарахування сум компенсації працівникам у разі порушення встановлених строків виплати заробітної плати. Компенсація провадиться відповідно до Закону від 19.10.2000 р. № 2050-ІІІ «Про компен...
Із цієї статті ви дізнаєтеся: чи можна приймати на роботу студентів закладів вищої освіти (далі – ЗВО), які навчаються на денному відділенні, і чи буде таке працевлаштування вважатися сумісництвом; кому з працівників-студентів надаються оплачувані відпустки у зв’язку з навчанням; на які ...
22.04.2021 185 0 1
Із цієї статті ви дізнаєтеся: за яких умов можна встановити суміщення посад (професій); як оформити наказ про встановлення працівникові суміщення професій (посад) та інші кадрові документи; чим суміщення відрізняється від сумісництва (і що краще вибрати в конкретному випадку). Із цієї статт...
22.04.2021 238 0 0
Із цієї статті ви дізнаєтеся: як має діяти роботодавець, якщо на підприємстві стався нещасний випадок; які органи необхідно повідомити і в які строки. Організація охорони праці на сільгосппідприємстві Із цієї статті ви дізнаєтеся: як має діяти роботодавець, якщо на підприємстві стався неща...
22.04.2021 218 0 1
Установи й організації всіх форм власності мають здійснювати нарахування сум компенсації працівникам у разі порушення встановлених строків виплати заробітної плати. Компенсація провадиться відповідно до Закону від 19.10.2000 р. № 2050-ІІІ «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у з...
20.04.2021 249 0 0
Чи присвоювати новий табельний номер у разі переведення працівника?
Баланс-Бюджет № 15 від 19 квітня 2021 року Кадри Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий...
16.04.2021 71 0 0
Працевлаштування без відмітки про звільнення: чи можливо?
Баланс-Бюджет № 15 від 19 квітня 2021 року Кадри Іноді буває, що працівник, маючи на руках трудову книжку, юридично не припинив трудові відносини з попереднім роботодавцем. Тобто в документі немає відповідного запису про звільнення. Чи має право роботодавець працевлаштувати працівника, якщо в його ...
16.04.2021 87 0 0
Компенсація громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати провадиться в разі затримки виплати доходів на один і більше календарних місяців відповідно до Порядку, затвердженого постановою КМУ від 21.02.01 р. № 159. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахова...
15.04.2021 88 0 1
Індекси для визначення компенсації зарплати за попередні періоди, яка виплачується у 2021 році Порядок нарахування та виплати компенсації заробітної плати, нарахованої у період з 01.01.01 р., затверджений постановою КМУ від 21.02.01 р. № 159 (з урахуванням внесених змін постановами КМУ від 09.08.0...
14.04.2021 16 0 0
Працівника прийнято на роботу за трудовим договором. Через деякий час його переведено до іншої юридичної особи, а ще через якийсь час переводять назад на попереднє місце роботи на посаду головного спеціаліста. Чи потрібно йому тепер присвоювати новий табельний номер? Який буде розрахунковий період д...
13.04.2021 325 0 0
Іноді буває, що працівник, маючи на руках трудову книжку, юридично не припинив трудові відносини з попереднім роботодавцем. Тобто в документі немає відповідного запису про звільнення. Чи має право роботодавець працевлаштувати працівника, якщо в його трудовій книжці немає відмітки про звільнення? Роз...
13.04.2021 217 0 0