Тема:
Общие правила расчета средней зарплаты
Библиотека Баланс № 9 «Средняя зарплата: рассчитываем для оплаты отпусков, больничных и командировок» От результата расчета средней зарплаты зависит общая сумма выплат работнику в том или ином случае. А это, в свою очередь, влияет на сумму налогов и страховых выплат. Так что правильный ...
E Елена Ткаченко
16.05.2024 81 0 0
Какая разница между надомной и дистанционной работой?
Чтобы продолжать бизнес в любых условиях, работодатели переводят работников на удаленные формы работы: дистанционную или надомную. Узнайте, чем эти формы отличаются между собой и как правильно оформить дистанционного работника. Дистанционные работники работают в любом месте по собственному выбору. ...
09.05.2024 41 0 0
Может ли работодатель отказать в выдаче справки о заработной плате?
Должностные лица управления инспекционной деятельности в Запорожской области разъяснили, что ст. 49 КЗоТ обязывает работодателя выдать работнику по его требованию справку о его работе на предприятии, в учреждении, организации. В документе указывается специальность, квалификация, должность, время ра...
07.05.2024 22 0 0
У работника есть несколько неиспользованных отпусков за предыдущие годы. Может ли работодатель предоставить их во время действия военного положения?
Да, может. В период действия военного положения работодатель может отказать работнику в предоставлении неиспользованных дней ежегодного отпуска (статья 12 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения»). Но это его право, а не обязанность. https://t.m...
23.04.2024 127 0 0
Алгоритм действий работодателя во время сигнала «Воздушная тревога»
Гоструда в инфографике приводит алгоритм действий работодателя во время сигнала «Воздушная тревога». Гоструда
11.04.2024 44 0 0
Предприятие изменило свой адрес: нужно ли уведомлять об этом ТЦК?
Предприятие изменило свое местонахождение и зарегистрировало эти изменения в Едином государственном реестре юридических лиц, физических лиц – предпринимателей и общественных формирований (далее – ЕГР). Обязано ли в этом случае предприятие уведомлять о смене своего адреса Территориальный ...
02.04.2024 412 0 1
Баланс-Бюджет № 11 от 12 марта 2024 года
Новости Обзор главных бухгалтерских новостей недели (04.03.2024–08.03.2024) Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно Содержание номера Оплата труда и налоги Читать Что должен знать работодатель о листке нетрудоспособности ..... с. 2 Чит...
11.03.2024 214 0 0
Гоструда предлагают вернуть право проведения внеплановых проверок по отдельным вопросам: законопроект
На портале Верховной Рады опубликован законопроект (рег. № 11044), разработанный с целью разблокирования возможности проведения внеплановых мероприятий государственного надзора (контроля) по заявлению работника или профсоюза по вопросам совершения мобинга во время действия правового режима военного ...
04.03.2024 149 0 0
Что нужно знать при трудоустройстве
Трудовой договор – это соглашение между работником и работодателем. Что именно означает трудовой договор и каковы его основные характеристики, что необходимо знать при устройстве на работу? Об этом рассказали в Координационном центре по оказанию юридической помощи. Что такое трудовой до...
19.01.2024 290 0 1
Необходимо ли работникам ежегодно подавать заявление о применении НСЛ
Налоговая социальная льгота (далее – НСЛ) применяется к начисленному налогоплательщику месячного дохода в виде заработной платы только по одному месту его начисления (выплаты). Согласно пп. 169.2.2 Налогового кодекса (далее – НК) налогоплательщик подает работодателю заявление о са...
09.01.2024 141 0 0
Работодатели могут получить компенсацию за обустройство рабочих мест для лиц с инвалидностью
Вниманию работодателей! С 29 августа 2023 года вы можете получать от государства компенсацию расходов на обустройство рабочих мест для лиц с инвалидностью в соответствии с Порядком предоставления работодателям компенсации фактических расходов на обустройство рабочих мест трудоустроенных лиц с инвали...
25.12.2023 10 0 0
Что делать, если работодатель не выполняет условия заключенного трудового договора?
Если работодатель не выполняет условия трудового договора, вы можете сделать следующее: Обратиться к работодателю с письменным требованием об устранении нарушений и выполнении условий трудового договора. Также вы можете обратиться в профсоюзный орган, если вы являетесь членом профсоюзной организа...
12.12.2023 32 0 1
Правовые основания для подачи сведений об участии работников в профсоюзах отсутствуют – Федерация профсоюзов
Федерация профсоюзов Украины (ФПУ) в письме от 06.11.2023 № 07/01-23/556 высказала свою позицию относительно применения положений ст. 20 Закона от 08.07.2010 № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование». В последнее время органами...
06.12.2023 3 0 0
Форма трудового договора о применении упрощенного режима регулирования трудовых отношений
Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки
01.12.2023 110 0 0
Выплата премии во время военного положения
Баланс-Бюджет № 46 от 14 ноября 2023 года Война вмешалась в разные сферы жизни украинцев и заставила решать сложные вопросы, о существовании которых мы раньше и не знали. Однако даже в условиях нынешнего дефицита средств для функционирования учреждений работодатели должны выплачивать зарплату работ...
14.11.2023 74 0 0
Война вмешалась в разные сферы жизни украинцев и заставила решать сложные вопросы, о существовании которых мы раньше и не знали. Однако даже в условиях нынешнего дефицита средств для функционирования учреждений работодатели должны выплачивать зарплату работникам, в частности премии. Рассмотрим некот...
10.11.2023 324 0 0
Как возложить обязанности кассира на одного из работников предпринимателя?
Баланс № 45 от 7 ноября 2023 года Ситуация. Предприниматель занимается розничной торговлей с применением ПРРО. Обязанности кассира он хочет возложить на одного из своих наемных работников, который занимает должность администратора. Вопрос. Можно ли это сделать в принципе – и если да, то как...
06.11.2023 77 0 0
Может ли работодатель требовать, чтобы при простое работники выполняли свою работу дистанционно?
Нет, во время простоя работники не выполняют свои обязанности, предусмотренные трудовым договором. Согласно ст. 34 КЗоТ простой – это приостановка работы, вызванная отсутствием организационных или технических условий, необходимых для выполнения работы, неотвратимой силой или другими обстоятел...
02.11.2023 41 0 0
Сокращенное рабочее время: в чем особенности?
Баланс-Бюджет № 42 от 17 октября 2023 года О чем статья? Мы расскажем, каким категориям работников следует установить режим сокращенного рабочего времени в обязательном порядке и можно ли устанавливать такой режим другим категориям работников, а также: рассмотрим, на каком основании работодатель...
16.10.2023 46 0 0
Планируется расширить права работников и ввести новые штрафы для работодателей
Как сообщает Восточное межрегиональное управление Государственной службы Украини по вопросам труда, Комитет Верховной Рады Украины по вопросам социальной политики и защиты прав ветеранов считает целесообразным начать работу по решению вопроса своевременной выплаты зараб...
25.09.2023 269 0 0