Какие дополнительные льготы может устанавливать работодатель работникам
Предприятие может материально поощрять работников медицинских, детских, культурно-образовательных, учебных и спортивных заведений, организаций общественного питания и организаций, которые обслуживают трудовой коллектив и не входят в его состав.
Больше по теме:
Бесплатное питание для рабочих на врем...