Jobbatical – онлайн-платформа, которая позволяет найти работу в любой точке мира

Каждый из нас хотел бы заниматься любимым делом и одновременно путешествовать по миру. Работать, открывать для себя новые места и усовершенствоваться – мечта многих украинцев, которая на первый взгляд кажется неосуществимой. Но сегодня это вполне реально. Речь идет о новом эстонском стартапе Jobbati...

Редакция

01.12.2016 657 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Курсы повышения квалификации: гарантии для работников

ГФС в письме от 29.06.2016 г. N 813/13/84-16 рассмотрела вопрос о направлении работников на курсы повышения квалификации. 1. Направление работника на курсы повышения квалификации оформляется приказом (распоряжением) за подписью руководителя. На основании приказа (распоряжения) о направлении работн...

01.12.2016 1723 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Вопрос о направлении сотрудников на курсы повышения квалификации

МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 29.06.2016 р. N 813/13/84-16 Департамент заробітної плати та умов праці розглянув лист і в межах компетенції повідомляє. 1. Направлення працівника на курси підвищення кваліфікації оформляється наказом (розпорядженням) за підписом керівника. Веде...

01.12.2016 1584 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нюансы налогообложения бесплатного питания работникам на условиях «шведского стола»

ГФС в письме от 18.11.2016 г. №3955/10/14-29-13-01-12 рассмотрела вопрос относительно налогообложения предоставленного бесплатного питания своим работникам на условиях "шведского стола". 1) Если бесплатное питание предоставляется всем работникам предприятия и ведется их учет, то стоимость такого пи...

01.12.2016 248 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Налогообложение предоставленного бесплатного питания в условиях «шведского стола»

ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДФС У МИКОЛАЇВСЬКІЙ ОБЛАСТІ ЛИСТ від 18.11.2016 р. N 3955/10/14-29-13-01-12 Головне управління ДФС у Миколаївській області, керуючись ст. 52 Податкового кодексу України (далі - Кодекс), розглянуло Ваше звернення від [...] N [...], стосовно оподаткування наданого безкоштовного х...

01.12.2016 303 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Подарки к новогодним и рождественским праздникам. Как быть с налогообложением?

Накануне новогодних и рождественских праздников актуальным является вопрос налогообложения подарков, которые получают как дети, так и взрослые от предприятий, органов государственной власти, органов местного самоуправления или профсоюзов. Предприятия и организации за собственные средства поздравляю...

30.11.2016 556 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нужно ли работникам платить налог за корпоративную вечеринку?

Доход с источником происхождения из Украины – любой доход, полученный резидентами или нерезидентами, в том числе от любых видов их деятельности на территории Украины, в том числе, но не исключительно, доходы в виде заработной платы, других выплат и вознаграждений, выплаченных согласно условиям трудо...

30.11.2016 185 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

У предпринимателя - «упрощенца» в каждом квартале разное количество работников: как отражать в отчетности

Ко второй группе плательщиков единого налога относятся физические лица – предприниматели, которые осуществляют хозяйственную деятельность по предоставлению услуг, в том числе бытовых, плательщикам единого налога и/или населению, производство и/или продажу товаров, деятельность в сфере ресторанного х...

30.11.2016 176 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Кто имеет приоритет при сокращении

Управление Гоструда в Хмельницкой области в пределах предоставленных полномочий предоставляет разъяснения относительно права работников с более высокой квалификацией и производительностью труда остаться на работе при сокращении численности или штата работников в связи с изменениями в организации про...

30.11.2016 521 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Если повышение оклада произошло только одному работнику, то корректировка не проводится!

ВОПРОС: Если повышение должностных окладов произошло в периоде, в течение которого за работником сохранялся средний заработок (в том числе мобилизованном работнику), такой заработок корректируется на коэффициент повышения за дни сохранение средней зарплаты, которые приходятся со дня повышения окладо...

29.11.2016 202 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Разъяснение порядка увольнения работника в связи с переводом на другое предприятие

Перевод работника на другое предприятие, учреждение, организацию допускается только с согласия работника. На практике такой перевод иначе классифицируется как увольнение работника в связи с переводом с его согласия на другое предприятие. Поскольку закон требует согласия руководителя на расторжение ...

28.11.2016 7092 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

В форме № 1ДФ вместо «12» указано «2» работающих: действия плательщика

Предусмотрена корректировка сроков отчетности, которые непосредственно влияют на доходы и/или налог конкретного физического лица (наемного работника). Показатель относительно количества работающих носит чисто информативный характер по соответствующему предприятию. Так вот, в таком случае уточняющий...

28.11.2016 198 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

В каких случаях можно применять дополнительные основания для увольнения?

Минсоцполитики в письме от 28.10.2016 г. №401/06/186-16 рассмотрело вопрос относительно увольнения совместителя в случае приема на должность основного работника. Увольнение с работы по совместительству работников государственных предприятий, учреждений и организаций производится, в частности, в слу...

24.11.2016 133 0 0

Новости законодательства

Новые квалифтребования к работникам центров бесплатной вторичной правовой помощи

Координационный центр по предоставлению правовой помощи принял приказ от 27.09.16 г. № 184 "Об утверждении квалификационных требований к работникам структурных подразделений местных центров по предоставлению бесплатной вторичной правовой помощи". Утверждены квалификационные требования: главного бу...

22.11.2016 846 0 0

Зарплата и кадры

Скрытые трудовые правоотношения: чем рискует работодатель?

Из этой статьи вы узнаете: в чем отличие трудового договора от гражданско-правового договора (далее – ГПД) о выполнении работ (оказании услуг); какие риски существуют для работодателя в случае заключения с физлицом гражданско-правового договора вместо трудового; какова судебная практика по данн...

22.11.2016 37906 9 11

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нюансы отражения в расчете по ф. № 1ДФ расходов на командировки работников

На сайте ДФС в Кировоградской области обнародован ответ на вопрос: «Каков порядок отражения в налоговой отчетности по налогу на прибыль и отчета по форме № 1ДФ, и какие первичные бухгалтерские и другие документы необходимо иметь налогоплательщику, который находится на общей системе налогообло...

22.11.2016 254 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

О начислении ЕСВ на сумму больничных, выплаченных после увольнения

Если страховой случай наступил в период работы застрахованного лица, но на момент увольнения работника болезнь еще не закончилась, то после увольнения при предоставлении листка нетрудоспособности работодатель обязан начислять такому лицу (бывшему работнику) больничные. Первые пять дней болезни счита...

21.11.2016 239 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Когда расчет №1ДФ представлен и не отражено соцльготу по работнику

Для того, чтобы провести корректировку в отношении работника, необходимо отразить правильные показатели и подать уточняющий налоговый расчет (форма №1ДФ). Для проведения корректировки необходимо исключить строку, в которой было допущенную ошибку. Для исключения одной ошибочной строки из предварител...

21.11.2016 117 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Права работников при увольнении

Законодательство детально не регламентирует порядок перевода работника по его согласию на другое предприятие, в учреждение, организацию. В связи с этим надлежит учитывать необходимость указания владельцем предприятия (учреждения, организации), в которое работник переводится на работу, в ходатайстве ...

18.11.2016 423 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Наличные деньги под отчет выдается работнику после отчета по ранее полученным средствам

Выдача соответствующему лицу наличных средств под отчет проводится при условии отчетности им в установленном порядке за ранее полученные под отчет суммы. Следовательно, только после отчетов об использовании ранее полученных наличных средств работнику можно выдавать наличные. За выдачу наличных сре...

17.11.2016 164 0 0

Page №47 | работник