Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Планируется улучшить условия трудоустройства иностранцев в Украине

23.07.2024

В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 11405 о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усовершенствования порядка трудоустройства иностранцев в Украине. 

Как указано в пояснительной записке, целью законопроекта является создание правовой основы для повышения привлекательности Украины для иностранных работников, нуждающихся в экономике, и имплементация норм украинского законодательства в соответствии с требованиями Директивы № 2003/109/EC относительно статуса долгосрочных мигрантов, Директивы № 2011/98/EU о едином разрешении и Директивы ЕС № 2016/8012 относительно условиий въезда и пребывания иностранцев для научной работы и обучения. 

Законопроектом предусматривается: 

  • введение единого разрешения иностранцам на трудоустройство и пребывание в Украине, которое оформляется по единой процедуре; 
  • освобождение от наказания иностранного работника способом отмены вида на жительство, если тот потеряет работу или разрешение на использование его труда будет аннулировано по вине работодателя; 
  • увеличение срока с 90 до 180 дней, в течение которых иностранец должен прибыть в Украину и подписать трудовой контракт, поскольку существующий срок в условиях войны маловат и требует продления; 
  • создание условий поощрения иностранных выпускников украинских вузов к трудоустройству в Украине; 
  • замену малоэффективного квотного механизма для трудовой иммиграции на приоритетный порядок по Перечню дефицитных в отраслях экономики Украины профессий (рабочих мест), которые не заполняются в течение одного и более года и могут быть заполнены иностранными работниками; 
  • уменьшение коррупционных рисков, связанных с получением разрешения на применение труда иностранного работника, поиском работы работниками-иностранцами и установлением трудовых отношений с украинскими работодателями. 

В случае принятия закон вступит в силу со дня, следующего за днем его опубликования. 

Верховная Рада


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
07.01.2026
Какой код бюджетной классификации указывать при уплате НДФЛ самозанятому лицу, находящемуся на больничном
По какому коду бюджетной классификации уплачивается НДФЛ самозанятым лицом, получившим выплаты, связанные с временной потерей трудоспособности от ПФУ? Больше по теме: Физлицо не уплатило НДФЛ за прошлые периоды: последствия и ответственность Новогодние подарки работникам и партнерам: НДФЛ, ВС, ЕСВ...
07.01.2026
Когда назначается пособие по уходу за ребенком до одного года после окончания отпуска по беременности
Пособие по уходу за ребенком до достижения им годовалого возраста назначается по обращению со следующего дня после окончания отпуска по беременности и родам или выплаты пособия по беременности и родам до достижения ребенком одного года. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Отпуск в связи с бере...
07.01.2026
С 1 января 2026 года изменены размеры ежемесячной страховой выплаты при несчастном случае на производстве
Минимальный размер ежемесячной страховой выплаты в пересчете на 100 % потери профессиональной трудоспособности не может быть меньше минимальной заработной платы – 8 647 грн; максимальный размер ежемесячной страховой выплаты не может превышать четыре минимальных заработных плат – 34 588 г...
Лучшие материалы