Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Гоструда наработала требования к использованию работниками средств индивидуальной защиты

17.07.2018


Государственная служба Украины по вопросам труда разработала проект приказа Министерства социальной политики Украины «Об утверждении минимальных требований безопасности и охраны здоровья при использовании работниками средств индивидуальной защиты на рабочем месте» ..

Целью разработки проекта акта является имплементация положений Директивы 89/656/ЕЭС в национальное законодательство об охране труда.

Согласно проекту средства индивидуальной защиты (СИЗ) - все средства, предназначенные для использования работником с целью индивидуальной защиты от одного или более рисков, которые могли бы представлять угрозу безопасности и здоровью на работе, а также любые приспособления, аксессуары или переменные компоненты, предназначенные для этой цели.

Этот срок не распространяется на: обычную рабочую одеждуа и униформу, не предназначенных специально для обеспечения безопасности и защиты здоровья работника;
снаряжение, используемое в чрезвычайных ситуациях и спасательными службами;

СИЗ, предназначенные для использования личным составом Вооруженных сил Украины, Национальной полиции Украины и других органов поддержания общественного правопорядка;

СИЗ для дорожного (автомобильного) транспорта; спортивное снаряжение; средства для самозащиты и противодействия; портативные (переносные) средства для обнаружения и предупреждения рисков и препятствий.

На работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или осуществляемых в неблагоприятных метеорологических условиях, работникам выдаются бесплатно специальная одежда, специальная обувь и другие СИЗ по установленным нормам, для работодателя является обязательным минимумом бесплатной выдачи СИЗ, с определением защитных свойств СИЗ и сроков их использования.

Предложения и замечания к проекту приказа принимаются в течение одного месяца со дня опубликования по адресу: Государственная служба Украины по вопросам труда: 01601, г.. Киев, ул. Десятинная, 14, e-mail: dsp@dsp.gov.ua; тел .: 226-20-83, факс 289-55-24.

proekt-656.-vid-21.05-doc-1 (1).doc
Скачать
dodatky.doc
Скачать
pojasnjuvalna-zapyska-656-vid-05.07.2018-1.doc
Скачать

http://dsp.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
09.03.2026
К Порядку предоставления компенсации фактических расходов на обустройство рабочих мест для лиц с инвалидностью планируют изменения
Целью принятия проекта постановления является усовершенствование механизма предоставления компенсации фактических расходов на обустройство рабочих мест/мест проведения хозяйственной деятельности/независимой профессиональной деятельности для лиц с инвалидностью, расширение доступа к такой компенсации...
09.03.2026
Акты услуг, работ и аренды по-новому: ГНС разъясняет изменения
Новый закон не отменяет первичные документы и не снимает контроль, а предоставляет бизнесу право выбора: акты выполненных работ становятся необязательными; стороны могут и дальше работать с актами, если считают это целесообразным и пр. Принятые изменения также синхронизируют документооборо...
09.03.2026
Обновленный проект Трудового кодекса: ключевые положения и ответы на часто задаваемые вопросы
Проект Трудового кодекса устанавливает границы, предохранители и процедуры, построенные согласно подходу, применяемому в странах ЕС. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Приостановление действия трудового договора: что изменится с 14.03.2026? Оформление трудовых отношений в электронной форме: экспе...
Лучшие материалы