Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Возвращение к работе работника после военной службы: действия работодателя

Разъяснение
10.02.2025

После увольнения с военной службы работник должен приступить к работе по предыдущему месту работы. За работниками, призванными на срочную военную службу, военную службу по призыву лиц офицерского состава, военную службу по призыву во время мобилизации, на особый период, военную службу по призыву лиц из числа резервистов в особый период или принятыми на военную службу по контракту, в том числе путем заключения нового контракта на прохождение военной службы, во время действия особого периода на срок до его окончания или до дня фактического увольнения сохраняются место работы и должность на предприятии, в учреждении, организации, фермерском хозяйстве, сельскохозяйственном производственном кооперативе независимо от подчинения и формы собственности и у физлиц-предпринимателей, у которых они работали на время призыва. Гарантии для демобилизованных работников предусмотрены ст. 119 КЗоТ.

Эти гарантии сохраняются также за работниками, которые во время прохождения военной службы получили ранения (другие повреждения здоровья) и находятся на лечении в медицинских учреждениях, а также попали в плен или признаны безвестно отсутствующими, на срок до дня, следующего за днем ​​их взятия на воинский учет в районных (городских) территориальных центр, Центральном управлении или региональных органах Службы безопасности Украины, соответствующем подразделе Службы внешней разведки Украины после их увольнения с военной службы в случае окончания ими лечения в медицинских заведениях независимо от срока лечения, возвращения из плена, появления их после признания безвестно отсутствующими или до дня объявления судом их умершими.

Законом предусмотрена обязанность работника после демобилизации встать на воинский учет. Окончанием военной службы для военнообязанных является день исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части, о чем делается соответствующая запись в военном билете. Даты начала и окончания военной службы, указанные в военном билете, определяют период, на который на работника распространяются гарантии сохранения места работы и должности.

Согласно ч. 2 ст. 24 Закона от 25.03.92 № 2232-XII «О воинской обязанности и военной службе» окончанием прохождения военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава военной части. Документом, подтверждающим призыв и прохождение военной службы военнослужащим в особый период, а также подтверждающий призыв во время мобилизации резервистов и военнообязанных, является военный билет, в котором в соответствующих разделах делаются служебные отметки.

О возвращении на работу работнику следует написать заявление, ведь оно будет определять дату возвращения работника на работу. После этого работодатель на основании заявления издает приказ о выходе работника на работу в связи с демобилизацией.

В случаях, когда на месте демобилизованного работника работает другой работник по срочному трудовому договору, работодатель издает приказ об увольнении с работы на основании п. 2 ст. 36 КЗоТ в связи с окончанием срока трудового договора. Днем окончания срочного трудового договора соответственно и днем ​​увольнения является возвращение демобилизованного работника на работу.

В соответствии со ст. 9 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504) период прохождения военной службы с 19 июля 2022 года не засчитывается в стаж работы для ежегодного основного отпуска.

Также необходимо помнить о том, что согласно ч. 1 ст. 25 Закона № 504 работники, приступившие к работе после увольнения с военной службы в связи с окончанием особого периода или объявлением демобилизации, имеют право на отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 60 календарных дней.

Юго-Западное МУ Гоструда

 


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
21.10.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели ГНС изменила План-график: какие отрасли и регионы будут проверять больше всего Актуальные вопросы касательно оцифровки трудовых книжек: разъяснение ПФУ Кабмин запускает новый модуль управления рисками для проверок бизнеса Правила заполнения трудовых книжек...
08.09.2025
Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений
Закон № 4536 вносит изменения, в частности, в Налоговый кодекс, Закон от 08.07.2010 № 2464-VІ , Закон от 18.06.2024 № 3817-ІХ. Большинство норм Закона № 4536 вступает в силу первого числа месяца, следующего за месяцем его опубликования, то есть с 1 октября 2025 года. Больше по теме: Кварт...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
22.10.2025
Какие погрешности разрешены в объемах и фасовке пищевых продуктов
Безопасность пищевых продуктов: может ли вес фасованного товара иметь погрешность? Детальнее см. в этом материале. Больше по теме: Санитарная экспертиза: получаем заключение Изучаем новые правила лицензирования производства и оборота спирта, алкогольных напитков, табака и горючего Каждый потребите...
22.10.2025
Листок нетрудоспособности и медицинское заключение «Беременность и роды»: сроки и виды случаев
Работница уходит в отпуск по беременности и родам. Каков срок ее отсутствия на работе и какие обстоятельства могут его изменить? Больше по теме: Отпуск в связи с беременностью и родами: оформление и перенос В соответствии с ч. 1 ст. 18 Закона от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном госу...
22.10.2025
Внеплановая проверка после несчастного случая на предприятии
Произошел несчастный случай на производстве? Вправе ли Гоструда начать внеплановую проверку? Больше по теме: Проведение внеплановой проверки в связи с требованием налогоплательщика о пересмотре результатов проверки В связи с несчастным случаем, произошедшим на одном из предприятий, Гоструда начала ...
Лучшие материалы