Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Разъяснения для страхователей по поэтапному внедрению электронной формы листков нетрудоспособности

23.06.2021

04.06.2021 вступил в силу приказ Министерства здравоохранения Украины от 01.06.2021 № 1066 «Некоторые вопросы формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности и проведения их проверки», которым утвержден ряд документов:

1) Порядок формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения;

2) Порядок осуществления Фондом социального страхования Украины проверок обоснованности выдачи и продления листков нетрудоспособности;

3) Инструкция по работе с медицинскими заключениями о временной нетрудоспособности в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения и больничным листам на период действия переходной модели;

4) Положение об экспертизе временной нетрудоспособности, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Украины от 09.04.2008 № 189, изложен в новой редакции как Порядок организации экспертизы временной потере трудоспособности.

Кроме того, этим приказом введен переходный модель работы с медицинскими заключениями о временной нетрудоспособности в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения и больничным листам.

Таким образом, уже в июне 2021 года некоторые учреждения здравоохранения начнут работу по формированию и внесения медицинских заключений о временной нетрудоспособности в Реестр медицинских заключений в электронной системе здравоохранения в соответствии с Порядком формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности.

Напоминаем, что в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 17.04.2019 № 328 утвержден Порядок организации ведения электронного реестра листков нетрудоспособности и предоставления информации из него. Реестр формирует и ведет Пенсионный фонд Украины, который является владельцем информации, содержащейся в нем.

Так, согласно этому Порядку листок нетрудоспособности - это сформирован (выдан) программными средствами Реестра на основании медицинского заключения о временной нетрудоспособности или документа, удостоверяющего факт усыновления ребенка, и зарегистрирован по единому номером листа нетрудоспособности в Реестре электронный документ, являющийся основанием для освобождения от работы, оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, назначения материального обеспечения и предоставления социальных услуг в соответствии с законодательством об общеобязательном государственном социальном страховании.

Таким образом, на основании медицинского заключения (медицинских заключений) о временной нетрудоспособности в Электронном реестре листков нетрудоспособности формироваться листок нетрудоспособности в случае идентификации пациента в качестве застрахованного лица в реестре застрахованных лиц государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

Сформированный листок нетрудоспособности в день создания становится доступным для просмотра в кабинетах страхователя и застрахованного лица на вебпортал электронных услуг Пенсионного фонда Украины, но до даты окончания периода его действия не может передаваться к страхователю как основание для начисления материального обеспечения. Сформированный листок нетрудоспособности с причиной нетрудоспособности «беременность и роды» передается страхователю как основание для начисления материального обеспечения в день создания.

Учитывая вышеизложенное, листок нетрудоспособности, формируется в Электронном реестре листков нетрудоспособности, является не меньшим основанием для освобождения от работы, оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, назначения материального обеспечения и предоставления социальных услуг в соответствии с законодательством об общеобязательном государственном социальном страховании, как и его бумажная версия.

На период переходной модели, с 04 июня по 1 сентября 2021 года, врачи учреждений здравоохранения имеют право выдавать бумажные листки нетрудоспособности, а также формировать медицинские заключения о временной нетрудоспособности с последующей трансформацией их в электронной больничный.

Обращаем внимание, что получение электронной больничного не влияет на процедуру назначения, расчета и выплаты материального обеспечения. Комиссия по социальному страхованию на предприятиях продолжает свою работу и сохраняет весь объем функций, предусмотренных Положением о комиссии (уполномоченного) по страхованию в связи с временной потерей трудоспособности, утвержденным постановлением правления Фонда социального страхования Украины от 19.07.2018 № 13.

Фонд будет принимать заявления-расчеты отдельно по каждому виду листков нетрудоспособности.

Материальное обеспечение по листкам нетрудоспособности, продолжать поступать к работодателям на обычных бланках, необходимо оформлять по форме заявления-расчета, утвержденной Порядком финансирования страхователей для предоставления материального обеспечения застрахованным лицам в связи с временной потерей трудоспособности и отдельных выплат пострадавшим на производстве за счет средств фонд социального страхования Украины, утвержденным постановлением правления фонда социального страхования Украины от 19.07.2018 № 12.

Материальное обеспечение по е-больничных необходимо оформлять по форме заявления-расчета, утвержденной Порядком финансирования страхователей для предоставления материального обеспечения застрахованным лицам в связи с временной потерей трудоспособности и отдельных выплат пострадавшим на производстве за счет средств Фонда социального страхования Украины, утвержденным постановлением правления Фонда социального страхования Украины от 19.07.2018 № 12 с учетом следующего:

1. В электронном больничном отсутствует серия, но ему присваивается уникальный номер.

* Единственный регистрационный номер листка нетрудоспособности - уникальный номер, который формируется и присваивается автоматически с помощью программных средств ведения Реестра, состоит из цифр, образующих числа натурального ряда, путем добавления единицы к последнему имеющегося номера, и за которым может быть идентифицировано случай временной нетрудоспособности и все связанные с ним документы в реестре.

2. В электронном больничном обновились причины нетрудоспособности.

* Причина нетрудоспособности - сведения о страховом случае, наступление которого обусловило временную нетрудоспособность, содержащиеся в записи о временной нетрудоспособности.

www.fssu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.09.2025
Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений
Закон № 4536 вносит изменения, в частности, в Налоговый кодекс, Закон от 08.07.2010 № 2464-VІ , Закон от 18.06.2024 № 3817-ІХ. Большинство норм Закона № 4536 вступает в силу первого числа месяца, следующего за месяцем его опубликования, то есть с 1 октября 2025 года. Больше по теме: Кварт...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
01.12.2025
Как самостоятельно исправить ошибки в Отчете о КИК
Для исправления ошибки необходимо подать уточняющий Отчет о контролируемых операциях, о чем делается отметка в графе 1 заголовочной части Отчета. Подробнее см. ниже. Больше по теме: Как заполнить приложение КІК Комментарий к Закону № 3706 (КИК) КИК-отчетность: подача физлицами Как осуществить сам...
01.12.2025
Нужна ли справка об основном месте работы при оформлении совместителя на полную ставку
Если работник-совместитель желает работать на полной или неполной занятости, он должен указать это в заявлении о принятии на работу.  Больше по теме: Проходить ли медосмотр совместителю, выполняющему работы с повышенной опасностью? Предусмотрена ли оплата сверхурочных часов работникам - совме...
01.12.2025
Нужно ли при продаже алкогольных напитков в розлив иметь в названии заведения слова «кафе», «бар» или «ресторан»
СХ, осуществляющие деятельность в сфере ресторанного хозяйства, могут осуществлять продажу алкогольных напитков в розлив независимо от того, есть ли в их названии слова «кафе», «бар» или «ресторан». Больше по теме: Лицензия на горючее, алкогольные и табачные изде...
Лучшие материалы