Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Относительно предоставления больничных по уходу за больным ребенком

15.05.2017

Согласно части 1 статьи 22 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.1999 № 1105 (далее – Закон № 1105) пособие по временной нетрудоспособности предоставляется застрахованному лицу в форме материального обеспечения, которое полностью или частично компенсирует потерю заработной платы (дохода), в частности, в случае необходимости ухода за больным членом семьи.

Основанием для назначения пособия по уходу за больным членом семьи является выданный в установленном порядке листок нетрудоспособности, а в случае работы по совместительству – копия листка нетрудоспособности, заверенная подписью руководителя и печатью по основному месту работы (ч. 1 ст. 31 Закона № 1105).

Для ухода за взрослым членом семьи и/или больным ребенком, старшей 14 лет, при лечении в амбулаторно-поликлинических условиях листок нетрудоспособности выдается на срок до 3 дней. Как исключение, в зависимости от тяжести течения заболевания и бытовых условий, этот срок может быть продлен по решению ВКК, а в случае ее отсутствия – главного врача, но не более 7 календарных дней.

Порядок выдачи и оформления листков нетрудоспособности, выданных в связи с необходимостью осуществления ухода за больным членом семьи, определены пунктами 3.1, 3.2 Инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, утвержденной приказом МОЗ Украины от 13.11.2001 № 455 предусмотрено, что для ухода за больным членом семьи листок нетрудоспособности выдается лечащим врачом одному из работающих членов семьи или другому работающему лицу, фактически осуществляющему уход.

Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи (кроме ухода за больным ребенком в возрасте до 14 лет) предоставляется застрахованному лицу с первого дня за счет средств Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности, но не более чем за три календарных дня, а в исключительных случаях, с учетом тяжести болезни члена семьи и бытовых обстоятельств, – не более чем за семь календарных дней (ч. 4 ст. 22 Закона № 1105).

Источник: http://www.fse.gov.ua/fse/control/kie...

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
14.11.2025
Обновлены правила для определения критически важных предприятий
Кабмин 13 ноября обновил постановление, определяющее порядок предоставления статуса критически важных предприятий. Больше по теме: Изменения в Критериях и порядке признания предприятий критически важными Как определить соответствие «зарплатному» критерию для получения предприятия ...
Новое
05.01.2026
Безопасные условия труда зимой
Зима увеличивает риск травматизма. Соблюдение простых правил поможет сохранить жизнь и здоровье работников.  Больше по теме: Охрана труда: права работников, обязанности работодателя, служба охраны труда Договор гражданско-правового характера со специалистом по охране труда: возможно ли Ответ...
05.01.2026
Как уволиться с работы, если утрачена связь с работодателем
Рассмотрим пошаговый алгоритм действий, как встать на учет в качестве безработного в Государственной службе занятости. Больше по теме: Прием и увольнение работников, нарушивших правила воинского учета Увольнение работника, который болеет свыше четырех месяцев подряд Увольнение работников по ...
05.01.2026
Может ли ФЛП – единщик второй группы предоставлять услуги экспедитору-ЮЛ на общей системе налогообложения, действующему в интересах ЮЛ-единщика
ФЛП – плательщик единого налога второй группы не может предоставлять услуги по перевозке в случае, когда заказчиком таких услуг является юридическое лицо на общей системе налогообложения (экспедитор). Больше по теме: Транспортное экспедирование: что нужно знать экспедитору об учете Транспорт...
Лучшие материалы