Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

НСЛ для лиц с инвалидностью и родителей детей с инвалидностью

Разъяснение
27.08.2025

Такая льгота позволяет уменьшить сумму облагаемого налогами дохода и снизить размер НДФЛ, удерживаемого из заработной платы (ст. 169 Налогового кодекса).

Кто имеет право на льготу

В размере 150 % прожиточного минимума:

  • налогоплательщики, содержащие ребенка с инвалидностью, – в расчете на каждого такого ребенка в возрасте до 18 лет.
  • лица с инвалидностью I или II группы (в т. ч. с детства),

В размере 200 % прожиточного минимума:

  • лица с инвалидностью I и II группы из участников боевых действий на территории других стран в период после Второй мировой войны.

Условия применения льготы

Льгота применяется к заработной плате (и приравненным к ней выплатам, компенсациям и вознаграждениям), начисленной в течение отчетного месяца.

Месячный доход такого плательщика не должен превышать сумму, равную: прожиточный минимум для трудоспособного лица на 1 января отчетного года х 1,4 (результат округляется до ближайших 10 грн).

Как получить

Следует подать работодателю:

  • заявление о применении льготы;
  • документы, подтверждающие право лица на нее (копию пенсионного удостоверения или справку медико-социальной экспертизы, для родителей детей с инвалидностью – копию свидетельства о рождении ребенка, копию решения органа опеки и попечительства об установлении опеки или попечительства (если обращается опекун), пенсионное удостоверение ребенка, медицинское заключение, медицинское заключение, выданное Минздравом, и т. д.).

Восточное межрегиональное управление ГНС по работе с КПН

 

68ad6a6212185.pdf
Открыть
Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
16.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений Правительство подало в Раду законопроект об отмене актов выполненных работ ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплательщиков: письмо от 05.09.2025 Внесены изменения в перечень территорий бое...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
16.09.2025
Можно ли продлить отпуск без сохранения зарплаты при выезде за границу
Выехавший за границу работник получил отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью 90 календарных дней. Можно ли его продлить? Больше по теме: Продолжительность отпуска по основному месту работы больше, чем на работе по совместительству: что делать? В соответствии с ч. 4 ст. 12 Закона ...
16.09.2025
Зачисляется ли бесплатный отпуск в период для предоставления ежегодного отпуска
Дает ли период отпуска без сохранения заработной платы право на ежегодный отпуск с учетом внесенных изменений от 22.11.2023 в Закон от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках»? Больше по теме: Особенности предоставления отпусков в период военного положения В связи с изменениями, внесенными ...
16.09.2025
Как ввести четырехдневную рабочую неделю
Расскажем о видах и случаях установки неполного рабочего времени, об установлении неполного рабочего времени по инициативе работодателя, об особенностях изменения существенных условий труда, о рисках для работодателя при несоблюдении законодательно определенной процедуры и т. д. Больше по теме: Что...
Лучшие материалы