Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Когда в оплате больничного могут отказать

23.10.2018


Решение о назначении материального обеспечения по листу нетрудоспособности принимается комиссией (уполномоченным) по социальному страхованию, созданной на предприятии, в учреждении, организации. В состав этой комиссии входят представители как администрации предприятия, учреждения, организации, так и застрахованные лица.

Руководствуясь Законом Украины «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування»,  комиссия (уполномоченный) по социальному страхованию не только осуществляет контроль за правильным начислением и своевременной выплатой материального обеспечения, а также принимает решение об отказе в его назначении и рассматривает основание и правильность выдачи листов нетрудоспособности, заполнение листов нетрудоспособности и других документов, являющихся основанием для предоставления материального обеспечения. 

Законом предусмотрен перечень оснований, при которых комиссия имеет право отказать в оплате листа нетрудоспособности. Наиболее распространенными из них являются:

  • наступление временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой, произошедшими вследствие алкогольного, наркотического, токсичного опьянения, или действий, связанных с таким опьянением;
  • за период пребывания застрахованного лица в отпуске без сохранения заработной платы, творческом отпуске, дополнительном отпуске в связи с обучением;
  • нарушение режима лечения застрахованными лицами.

В свою очередь, застрахованные лица обязаны предоставлять работодателю достоверные документы, на основании которых назначается материальное обеспечение.

В случае возникновения подозрения относительно подлинности листа нетрудоспособности, который работник принес для оплаты, комиссия может обращаться в управление или его отделения для проверки правильности его выдачи.

Владея фактами, вынуждающими усомниться в подлинности листа нетрудоспособности, комиссия может принять решение относительно отказа в его оплате. Свои заключения комиссия оформляет протоколом к которому могут прилагаться объяснения, справки, другие материалы, свидетельствующие об обоснованности принятого решения.

Кроме того, в соответствии с «Положением о комиссии (уполномоченном) по страхованию в связи с временной утратой трудоспособности», комиссии наделены полномочиями проверять организацию медицинского обслуживания застрахованных лиц лечебно-профилактических учреждений. Также действенным может оказаться контроль проверки соблюдения режима работниками предприятия, определенного врачом на период их временной нетрудоспособности.

http://www.fssu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
08.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Правительство предлагает расширить категории граждан, имеющих право на отсрочку Гоструда будет проверять работодателей на предмет моббинга: законопроект подписан ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплательщиков: письмо от 27.06.2025 Какие налоги плани...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
17.04.2025
С 16.04.2025 начали действовать сроки хранения документов по воинскому учету
Больше по теме: Приказы и распоряжения: основные термины, виды и сроки хранения Сроки хранения первичных документов увеличены: повлияет ли это на сроки давности для проверок Министерство юстиции приказом от 14.03.2025 № 748/5 утвердило изменения к Перечню типовых документов, которые созд...
Новое
09.07.2025
Будет ли 15 июля выходным днем
15 июля 2025 года будет рабочим днем. Однако каждый работодатель имеет право самостоятельно решать, предоставлять ли в этот день выходной своим работникам. Больше по теме: Приказ об установлении дополнительного выходного дня за счет работодателя Можно ли предоставлять ежегодный отпуск только в вых...
09.07.2025
Как оформить трудовые отношения с подростком
Используете труд несовершеннолетних? Помните, что их трудоустройство имеет особенности. Болше по теме: Особенности увольнения несовершеннолетних работников Особенности практики несовершеннолетних Трудовой договор с несовершеннолетним работником заключается только в письменной форме. Важно: у поте...
09.07.2025
Командировка работников для проведения работ с электрическими сетями: ответственность работодателей
За что отвечает предприятие, командировавшее работников для проведения работ в действующих электроустановках электростанций и электрических сетей? Больше по теме: Инструкция по охране труда для работников офиса Охрана труда студентов и учащихся во время практики и стажировки Охрана труда: что пре...
Лучшие материалы