Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Изменения по применению штрафных санкций по НДС

19.02.2021

С 1 января 2021 года вступили в силу изменения, внесенные Законом № 466 в статью 124 Налогового кодекса и введена новая концепция определения ответственности налогоплательщиков, которая предусматривает проведение анализа наличия умысла и вины налогоплательщика.

Изменен процент штрафных санкций, которые применяются к плательщику в случае неуплаты согласованной суммы денежного обязательства (кроме штрафных (финансовых) санкций, а также пени).

Так, п. 124.1 в. 124 НКУ определено, что при нарушении правил уплаты налогоплательщик привлекается к ответственности в виде штрафа в таких размерах:

  • при задержке до 30 календарных дней включительно - в размере 5% погашенной суммы налогового долга;
  • при задержке больше 30 календарных дней - в размере 10% погашенной суммы налогового долга.

Если плательщик зачислит средства с электронного счета в системе электронного администрирования НДС в оплату согласованной суммы денежного обязательства, определенного в уточняющем расчете на следующий операционный (банковский) день, штрафы не применяются.

Действия, относительно нарушения сроков уплаты, совершенные преднамеренно, - влекут за собой наложение штрафа в размере 25% от суммы неуплаченного (несвоевременно оплаченного) денежного обязательства.

Нарушения совершенные повторно в течение 1095 календарных дней или которые привели к просрочке уплаты денежного обязательства на срок больше 90 календарных дней, - штраф в размере 50% от суммы неуплаченного (несвоевременно оплаченного) денежного обязательства.

Если нарушение срока зачисления налогов возникло по вине банка или платежной системы, тогда штрафы в размерах, установленных п. 124.1 в. 124 ПКУ платит банк.

В случае несогласия с выводами акта проверки можно в течение десяти рабочих дней со дня, следующего за днем получения акта проверки подать возражение и дополнительные документы, которые подтверждают отсутствие вины, наличие смягчающих обстоятельств, которые дают возможность считать, что правила уплаты налогов нарушены не преднамеренный.

kyiv.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
25.12.2025
ГНС утвердила План-график проведения документальных проверок на 2026 год
ГНС опубликовало План-график плановых проверок на 2026 год! Больше по теме: Допуск контролирующих органов к проверке: пошаговый алгоритм действий Можно ли перенести начало налоговой проверки на другую дату? За какой период может быть проведена плановая налоговая проверка с учетом приостановления ...
13.01.2026
Госгеокадастр сообщил коэффициент индексации НДО земель за 2025 год
По информации Государственной службы статистики, индекс потребительских цен за 2025 год составляет 108,0 %.  Больше по теме: Коэффициент индексации НДО земли: когда и как использовать? Извлечение об НДО земли можно получить в электронной форме Нужно ли индексировать арендную плату, размер ко...
Новое
19.02.2026
Нефиксированный график работы: что предусматривает новый вид трудовых отношений
Работник, работающий на условиях трудового договора с нефиксированным рабочим временем, имеет абсолютно такие же права, как и остальные работники. Подробности см. ниже. Больше по теме: Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем – эт...
19.02.2026
Оплата труда при разной квалификации, совмещении и отсутствии работника
В условиях военного положения общие правила оплаты труда при выполнении работ разной квалификации остаются в силе и не претерпели принципиальных изменений. Детали см. ниже. Больше по теме: Работник отсутствует по невыясненным причинам: включать его в график работы Отмена совмещения: издавать ...
19.02.2026
Работодатель не может компенсировать отпуск: можно ли уволить работника без выплаты
При увольнении работодатель обязан выплатить работнику компенсацию за все неиспользованные дни отпуска независимо от финансового положения предприятия. Больше по теме: Выплачивать ли работнице компенсацию за дополнительный отпуск на детей за те годы, когда она не работала? Нет, не может. При увольн...
Лучшие материалы