Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Форс-мажор помешал проведению безналичных расчетов: кого и как привлекут к ответственности

Разъяснение
22.10.2024

Предусмотрена ли ответственность к торговцам, которые не могут обеспечить возможность осуществления безналичных расчетов (в т. ч. с использованием электронных платежных средств, платежных приложений или платежных устройств) за проданные ими товары (услуги), в связи с форс-мажорными обстоятельствами (отключение электроэнергии)?

Пунктом 1 постановления КМУ от 29.07.2022 № 894 «Об установлении сроков, до наступления которых торговцы должны обеспечить возможность осуществления безналичных расчетов (в том числе с использованием электронных платежных средств, платежных приложений или платежных устройств) за проданные ими товары (оказанные услуги)» (далее – Постановление № 894) определены условия и сроки, до наступления которых торговцы должны обеспечить возможность осуществления безналичных расчетов, в частности, с использованием электронных платежных средств, за проданные ими товары (оказанные услуги), включая товары (услуги), реализация (предоставление) которых осуществляется дистанционно. Поэтапное введение такой обязанности предусмотрено с 01.01.2023 и состоит из четырех этапов.

То есть, действующим законодательством установлена обязанность торговцев обеспечить возможность осуществления безналичных расчетов, в частности, с использованием электронных платежных средств за проданные ими товары (оказанные услуги) в соответствии с положениями Постановления № 894.

Согласно ст. 16315 КУоАП нарушение порядка проведения наличных расчетов за товары (услуги), в том числе несоблюдение установленных законодательством требований относительно обеспечения возможности расчетов за товары (услуги) с использованием электронных платежных средств – влечет наложение штрафа на физическое лицо – предпринимателя, должностных лиц юридического лица от 100 до 200 НМДГ.

Действие, предусмотренное ч. 1 ст. 16315 КУоАП, совершенное лицом, которое в течение года было подвергнуто административному взысканию за такое же нарушение, – влечет наложение штрафа от 500 до 1 000 НМДГ.

Вместе с тем, согласно пп. 112.8.9 Налогового кодекса в случае возникновения форс-мажорных обстоятельств (обстоятельств непреодолимой силы), как чрезвычайных и неотвратимых событий, объективно исключающих выполнение обязанностей, предусмотренных условиями договора (контракта, соглашения и т. п.), согласно законодательным и другим нормативным актам , условия относительно наступления ответственности не возникают. Обязанность доказывания существования таких форс-мажорных обстоятельств возлагается на налогоплательщика.

ОИР, категория 109.18


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
22.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в Порядок исчисления средней зарплаты Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников Верховная Рада одобрила в целом изменения к НК относительно квартального налогового расчета для ФЛП ГНС отвечает ...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
21.05.2025
Критически важные предприятия до 28 мая должны подать соответствующие данные: письмо Минэкономики
Больше по теме: Перечень отраслевых и региональных нормативных актов, которыми утверждены критерии признания предприятий критически важными в особый период Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Минэкономики в письме от 19.05.2025 № 27-11/37509-07 проинфор...
Новое
25.07.2025
ГНС разъяснила особенности учета зарплаты при уплате взносов в НПФ за работника
Заработная плата для целей разд. IV НК – это основная и дополнительная заработная плата, другие поощрительные и компенсационные выплаты, выплачиваемые (предоставляемые) налогоплательщику в связи с отношениями трудового найма согласно закону. Какую заработную плату следует учитывать работодател...
25.07.2025
Идентификатор формы последней декларации вместе с приложениями 1 и 2 для ФЛП – единщика первой – второй групп, который прекращает предпринимательскую деятельность
Форма налоговой декларации плательщика единого налога – физического лица – предпринимателя утверждена приказом Минфина от 19.06.2015 № 578. Больше по теме: Мобилизованный предприниматель пропал без вести: можно ли прекратить предпринимательскую деятельность? По какому идентификатору фор...
25.07.2025
Истекает срок трудового договора с беременной работницей: действия работодателя
Что делать, если истекает срок трудового договора с беременной работницей ?  Больше по теме: Отпуск по беременности и родам Что делать, если истекает срок трудового договора с беременной работницей?  Женщину нельзя увольнять в связи с окончанием срока трудового договора без трудоустройст...
Лучшие материалы