Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Як досягти кар'єрного росту в компанії?

1. Викладайтеся на роботі

Викладайтеся на роботі! Ви будете здивовані наскільки люди цінують справжні, осмислені робочі відносини. Не потрібно бути корпоративним роботом. В Шеріл Сендберг є відмінна цитата на цю тему:

"Мотивація приходить, коли ми працюємо над речами, які нас хвилюють. Але вона також залежить від людей з якими ми працюємо, і про які ми піклуємося. Турбота - це знання. Ми повинні знати, що вони люблять і ненавидять, що вони відчувають, а не тільки те, що діється в них у головах. Якщо ми хочемо завоювати їхні серця і голови, ми самі повинні керувати і серцем, і головою. Я не вірю, що ми ділимося на дві частини: професіонали з понеділка по п'ятницю, і справжні весь інший час. Це розділення, можливо, ніколи й не працювало, але в сьогоднішніх реаліях в ньому взагалі немає сенсу. Ми всі професіонали і ми всі реальні, одночасно. "

2. Надихайте!

Вам не все одно. Ви по-справжньому хочете змінити ситуацію. Люди бачать це у ваших рухах, чують у вашому голосі. Знаєте що? Харизма заразлива. Вона надихне ваших працівників і ваших клієнтів! Вона допоможе вам у вашому просуванні. Кар'єрне зростання буде забезпечений!

Якщо ви ставитеся до роботи, як до обов'язку - вона і буде обов'язком. Але якщо ви захоплені тим, що ви робите і змінами, які ви хочете зробити, робота ніколи більше не буде тягарем. Це стане місією. І це змінить все.

3. Виділіть головне

У якийсь момент у вас з'явиться список завдань, яких ви не розумієте. Замість того, щоб переживати через це і здаватися, сфокусуйтеся на тому, що дійсно важливо для успішного закінчення дня. Кожен день створюйте список з трьома найбільш нагальними справами, над якими вам потрібно попрацювати, і які зроблять величезний вплив на бізнес. Уміння виділити головне приносить результати.

4. Побудуйте картину майбутнього

Багато застряют в своїх помилках. Як це відбувається? Ви озираєтеся в минуле, зацикливаетесь на проблемах, і ось ви вже не можете зосередитися на поточних завданнях. Для таких ситуацій є спеціальний засіб - "Тест 10-ти років". Запитайте себе: чи буде це проблемою через 10 днів, 10 тижнів, 10 місяців? А через 10 років? Чи буде ця проблема мати значення через 10 років? У 99% випадків Ваша відповідь буде - "ні". Так що не потрібно зациклюватися на цьому, тримайте голову вище і дивіться в майбутнє!

5. Не бійтеся невдач

Щось у вас буде виходити дуже добре, а щось - не дуже. Спокійно до цього ставитеся, це нормально і це найкраще, що ви можете зробити. Люди будуть поважати вас за це. Чому? Та тому що ви показуєте їм, що ви вже пройшли і прийняли і погане, і хороше. Більшість людей в принципі приймають тільки хороше. Правда.

6. Працюйте творчо

"Ви художник або тільки прямуєте інструкцій?" - Сет Годін

Якщо ви дійсно хочете зробити кар'єру в компанії - сліпо слідувати інструкціям марно. З іншого боку, подумаєте ви, адже слідувати інструкціям безпечно. Це просто. Але це рідко додає цінності компанії і вам, як її співробітнику. Ви станете цінним тоді, коли позбудетеся від статусу кво, розширите межі того, що може бути зроблено рядовим співробітником. Найчастіше вам знадобитися величезна кількість креативу і нестандартних ідей. Не бійтеся бути художником на роботі!

7. Будьте наполегливі

Більшість людей не можуть адекватно справлятися з відмовами і неприємностями. Але ніхто не говорив, що вирішувати складні і важливі проблеми буде просто. Тільки ті, хто зберіг завзятість, зуміли домогтися поставлених цілей. Дотримуйтеся споконвічного курсу. Подивіться на AirBnB: у них пішло на це більше тисячі днів, але ж де вони зараз!

8. Переборіть страх

Коли ви налякані ви - найгірший кандидат для будь-якої роботи, яку хочете отримати. Страшно заговорити про підвищення, яке ви точно заслужили? Страшно спробувати нову бізнес ідею? Ось питання, яке ви дійсно повинні задати собі: "Якщо я ніколи не спробую, то як я дізнаюся?" Знаєте чого ви повинні дійсно боятися? Жалю від невикористаних можливостей. Рух - ось основне ліки від страху!

9. Ніколи не виправдуйтеся

Просто йдіть і робіть. Ми б розповіли про це більше, але Маніфест від Холсти вже давно сказав все за нас.

10. Цінуйте момент

Життя коротке. Проживіть її на повну. Посміхайтеся! Надихайте оточуючих! Смійтеся до болю в животі! Кричіть "Ву-ху-у!", Коли укладаєте велику угоду. Розкажіть від цьому вашим колегам, скажіть їм наскільки вони круті.

Просто насолоджуйтеся життям! Адже Ви точно знаєте, що крутизна заразлива!

Джерело:http://ubr.ua/labor-market/ukrainian-...

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
25.12.2025
ГНС утвердила План-график проведения документальных проверок на 2026 год
ГНС опубликовало План-график плановых проверок на 2026 год! Больше по теме: Допуск контролирующих органов к проверке: пошаговый алгоритм действий Можно ли перенести начало налоговой проверки на другую дату? За какой период может быть проведена плановая налоговая проверка с учетом приостановления ...
Новое
16.01.2026
С 15 января запущена программа поддержки фермеров для весенней посевной
Участие в программе могут принять фермеры из Днепропетровской и Черниговской областей. Подать заявку можно до 31 января 2026 года. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Как средства государственной поддержки влияют на долю сельхозтоваропроизводства? Актуализируем учетную политику сельхозпредприятия:...
16.01.2026
С 1 января в Украине стартовала программа «єЯсла» для поддержки родителей, которые работают
Государственная программа «єЯсла» направлена на поддержку матерей или других законных представителей, которые выходят на работу на полный рабочий день после достижения ребенком одного года. Больше по теме: Дополнительный социальный отпуск отцу двух детей от разных матерей Как подтверди...
15.01.2026
Контроль игорного рынка: запуск Государственной системы онлайн-мониторинга азартных игр
Кабмин принял постановление, необходимое для запуска Государственной системы онлайн-мониторинга. Впервые государство будет видеть, как работает легальный игорный бизнес в режиме реального времени. Это важный шаг к прозрачному рынку азартных игр в Украине. Больше по теме: Облагаем НДФЛ выигрыши и пр...
Лучшие материалы