Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Марафон-2021: Блестящий старт!

21.12.2020

Всем известна поговорка: «Как год начнешь, так его и проведешь». Поэтому предлагаем уверенно закончить этот сложный 2020 год и блестяще стартовать в новый, 2021 год с Uteka!

Для этого приобщайтесь к Марафону-2021: Блестящий старт!

Стартует 21-й год,
А с ним – в бюджете «сказка».
Мы слышим звон, ждем новостей,
Вот только давит маска.
Замерли бухгалтера,
Сюрпризов ждут в законах.
Что нам готовят на-гора
На «властных» полигонах?
Глубокий вдох… Пусть вас печаль
Заранее не гложет,
Мы рядом с вами в унисон!
Даем подсказку – вам поможет
Наш новогодний МАРАФОН!

Принимая участие в Марафоне, вы получите не только заряд хорошего настроения, но и не упустите важных для бухгалтера дел, событий и новостей.

Несколько раз в неделю в течение двух месяцев вы получите полный комплект решений по темам:

  • как отпраздновать Новый год с учетом современных особенностей и порадовать своих работников подарками и материальными поощрениями;
  • что нужно сделать до завершения года: шпаргалка для бухгалтера;
  • как исправить ошибки в учете и отчетности, подготовиться к отчетному периоду;
  • какими карантинными льготами и как можно воспользоваться;
  • в каких случаях проводить дисконтирование и как именно это сделать на практике;
  • как разработать и обновить учетную политику;
  • главные цифры, стандарты, минимумы и максимумы 2021 года и как их применять;
  • заполнение, блокировка и разблокировка НН/РК;
  • подробно об изменениях, которые ждут нас в 2021 году;
  • шпаргалка бухгалтерских проводок на все случаи;
  • когда нужно создавать резервы и обеспечения и как это правильно сделать на практике;
  • порядок представления и составления финансовой и налоговой отчетности;
  • РРО-изменения.

Проживите этот период спокойно, уверенно и интересно!

К тому же мы подготовили для вас немало подарков и сюрпризов! Подписывайтесь на рассылку и получайте от нас праздничные и полезные письма и публикации.

Но, конечно, мы не можем не вспомнить, что принес нам 2020 год и чего ждать уже в ближайшее время.

Вспомним об основных изменениях уходящего года:

  • изменился критерий размера дохода для применения разниц;
  • изменился стоимостный порог для основных средств;
  • установлены новые правила уплаты налога на репатриацию с доходов нерезидентов;
  • изменились лимиты для единщиков;
  • введен мораторий на проверки и штрафы на период карантина;
  • установлены «ковидные» доплаты;
  • установлена матпомощь от государства;
  • списаны долги по ЕСВ предпринимателям;
  • узаконена надомная и дистанционная работа;
  • разрешен отпуск за свой счет на время карантина без ограничения 15 календарными днями;
  • начали применяться ПРРО;
  • отсрочено обязательное применение РРО для всех СХ до 2022 года;
  • увеличена минимальная зарплата и соцгарантии;
  • введены новые коды в налоговой накладной;
  • изменился порядок расчета средней зарплаты;
  • изменился порядок проверок ФСС;
  • изменился порядок тендерных закупок;
  • введен обязательный финмониторинг.

Что мы ожидаем в 2021 году?

  • увеличение минимальной зарплаты и соцгарантий;
  • введение единого счета для уплаты налогов и ЕСВ;
  • ведение единой отчетности по НДФЛ, ВС и ЕСВ;
  • освобождение от уплаты ЕСВ ФЛП-единщиков, которые являются одновременно наемными работниками;
  • освобождение от уплаты ЕСВ ФЛП-общесистемщиков, которые не получают дохода;
  • отмену книг учета для ФЛП;
  • изменение предельных доходов для применения РРО.

Конечно, это не все изменения, которые несет нам новый год. Но законодатели в ближайшее время обнародуют новые «улучшения», о которых наши специалисты детально и оперативно будут рассказывать в Uteka. Приобщайтесь к кругу профессионалов, и вы всегда будете в курсе важной информации.

А мы начинаем наш Марафон с актуальной новогодней темы:

Тема 1.  «Подарки, корпоративы, премии, скидки – под елочку».

Празднование этого Нового года для многих коллективов будет не совсем обычным. Тем не менее праздник и хорошее настроение никто не отменял! 

Хороший руководитель всегда сможет порадовать своих сотрудников и «зажечь» креативом. Ведь можно дарить приятные подарки, нетрадиционно благодарить за работу и даже провести онлайн-корпоратив. 

Поэтому в предновогоднее время настраиваемся на праздник! А чтобы не было новогодних учетных сюрпризов, а бухгалтера были уверены в своих решениях, вооружайтесь подсказками специалистов. Они расскажут множество «праздничных» нюансов, например, можно ли дарить алкоголь, как облагать подарки детям, когда подарки освобождаются от НДС, как выплатить ежегодную премию, предоставить скидки и многое другое. 

Также расскажем, как мы будем работать в новогодние праздники и как оплатить работу, если вместо праздника сотруднику пришлось работать.

 Тема 2. Завершаем год без «хвостов»: шпаргалка для бухгалтера.

Для бухгалтера конец финансового года — это не только праздники и подарки, но и большая нагрузка.

И это и не удивительно, ведь нужно сделать много важных дел для того, чтобы Новый год стал началом новой светлой полосы.

Дела нужно упорядочить, документы – обновить, от лишнего – избавиться, итоги –подвести. К тому же, следует составить планы на следующий год с учетом новых направлений развития компании.

Для того чтобы наш любимый бухгалтер чувствовал себя уверенно и легко решал все учетные задачи, Uteka подготовила полезную шпаргалку о главных делах в конце года.

Итак, обретайте уверенность и проверяйте, ничего ли вы не забыли сделать.

Тема 3. В новый год без ошибок: исправления в учете и отчетности.

Перед закрытием года во всех делах бухгалтер наводит порядок. Поэтому «генеральная уборка» перед новогодними праздниками уже традиция. Помогает в этом инвентаризация, которая выявляет неточности и учетные расхождения. Если обнаружили ошибку – исправляем, если инвентаризационную разницу – учитываем по специальным правилам.

Чтобы в ваших бухгалтерских делах все было образцово, мы расскажем о возможных ошибках. А если неточность все же закралась в учетные данные или отчетность – посоветуем оптимальный вариант исправления.

Вспомним и о том, во сколько обойдется ошибка и учтем «карантинные» послабления. Возможно, какие-то из них не стоит трогать совсем.

Тема 4. Карантин – делу не помеха: учет, налогообложение, льготы.

В этом году карантин принес немало хлопот бизнесу. Поэтому и мы не смогли обойти эту тему стороной. Ведь у бухгалтера почти каждый день возникают вопросы, связанные с отражением «карантинных» операций.

К тому же Правительство ввело ряд послаблений и льгот, которые также не всегда понятно и четко прописаны в законодательстве.

Но мы уверены, что украинские бухгалтеры никогда не растеряются и не сложат руки. Это уже показала практика 2020 года. Поэтому им можно поручить любое сложное дело, ведь они обязательно найдут выход.

И чтобы вы, дорогие бухгалтеры, чувствовали себя немного легче и увереннее, вам в помощь – консультации специалистов о карантинных особенностях учета и налогообложения.

Тема 5. Дисконтируем долги для отчетности за 2020 год.

За последний год тема дисконтирования стала одной из наиболее популярных и, в то же время, наиболее сложных при решении вопросов, с которыми сталкивается бухгалтер в ходе подготовки к финотчетности за 2020 год. 

Дисконтирование – это приведение стоимости будущих платежей к значению эквивалентной суммы на текущий момент. Для бухучета это значит, что все монетарные долгосрочные долги нужно отражать в балансе по настоящей стоимости. При этом проводить дисконтирования должны все предприятия: крупные, средние, микро и малые предприятия, подпадающие под действие НП (С) БУ 25; единщики третьей группы; коммунальные неприбыльные предприятия и т. п..

До недавнего времени в украинском бухучете требования по дисконтированию долгосрочных беспроцентных задолженностей не было, тогда как в западных системах дисконтирование применяют уже довольно давно.

На сегодняшний день дисконтирование влияет на балансовую стоимость активов и тем самым способно изменить финансовые результаты компании, представленные в финансовой отчетности. Ведь выбор ставки дисконтирования долгосрочных задолженностей/обязательств остается процессом творческим, когда в полной мере должно проявиться профессиональное суждение бухгалтера.

Без сомнения, вы справитесь с этой задачей, а мы вам поможем!

Читайте, как провести дисконтирование кредитов, займов, финансовой помощи, прочих финансовых активов и обязательств.

Тема 6. Учетная политика – приказ № 1 на предприятии: как составить и обновить правильно.

Стартовал новый бухгалтерский год. А в бухгалтерских делах все начинается с установления или пересмотра правил учетной политики. Даже то, кто ведет бухучет, нужно прописать в в одноименном приказе. Поэтому несомненно, что приказ № 1 на предприятии — это Приказ об учетной политике. 

Довольно часто мы недооцениваем его значение. Ведь этот документ важен не только для бухучетных дел, но и для налоговых. Он может как защитить предприятие и сыграть в его пользу, так и доставить хлопот.

Предлагаем рассмотреть этот важный бухгалтерский инструмент. Читайте лучшие материалы, посвященные данной теме, чтобы ваша учетная политика была образцовой и могла защитить предприятие при проверках. И, конечно, хороший бонус — образец учетной политики. И не один, а несколько — с учетом отраслевых особенностей!

Тема 7. Зарплата и кадры: важные правила и цифры 2021.

Отношения между работником и работодателем всегда занимают первые позиции в рейтинге важных вопросов любого предприятия. Особую актуальность они приобретают в начале года, ведь каждый новый год приносит новые минимальные и максимальные показатели, необходимые для расчета зарплаты, уплаты налогов и сборов. К тому же в этом году мы получили ряд изменений: в расчете средней зарплаты, объединенную отчетность по НДФЛ и ЕСВ, единый счет для уплаты ЕСВ и налогов и тому подобное.

Напомним, что в 2021 году минимальная зарплата, от которой зависит большинство предельных налоговых размеров, выросла до 6000 грн в месяц (примерно 212 долларов). Сейчас в Украине одна из самых низких минзарплат. Так, например, В Евросоюзе самая низкая минзарплата в Болгарии — чуть больше 300 евро, а самая высокая — в Люксембурге — более 2000 евро. Минимальная заработная плата существует в 21 стране ЕС, кроме Дании, Италии, Кипра, Австрии, Финляндии и Швеции. Минимальная заработная плата в США составляет 1160 USD / мес.

Надеемся, что скоро мы догоним ЕС по уровню зарплат. А пока изучаем, чем порадует нас 2021 год.

Тема 8. Шпаргалка бухгалтерских проводок.

Составление бухгалтерских проводок — процесс интересный, но иногда он может быть и сложным. Идея двойной записи настолько гениальна, насколько и проста! 

Сегодня применение двойной записи в бухучете — требование законодательства. Только предприятия, имеющие право ведения упрощенного учета доходов и расходов и не зарегистрированных плательщиками НДС, имеют право обобщать информацию в регистрах бухгалтерского учета без применения двойной записи (ст. 3 Закона от 16.07.99 г. № 996-XIV). Поэтому в целях обеспечения единых подходов к отражению операций разрабатывают инструкции и типовые корреспонденции счетов, их приводят в специальных справочниках и в комментариях к плану счетов.

Мы собрали описание и проводки для наиболее распространенных хозяйственных операций, а также тех, с которыми бухгалтеру приходится встречаться нечасто. 

Выберите необходимый раздел и воспользуйтесь готовыми схемами бухгалтерских проводок с подробными числовыми примерами.

Тема 9. Изменения 2021 – что нужно знать бухгалтеру уже в январе.

Изменения в украинском законодательстве – процесс постоянный и непредсказуемый, только успевай следить. Но есть одна постоянная примета: Новый год – новые изменения под елочку. Поэтому в начале года ими обычно не просто припорашивает, а и заснеживает. 

Чтобы для бухгалтера это не превратилось во внезапную лавину, которую невозможно контролировать, прокладываем и расчищаем дорожки актуальными новостями и консультациями специалистов. 

Как говорил Гордон Драйден: «Выживает не тот, кто сильнее и умнее, а тот, кто лучше реагирует на происходящие изменения». Поэтому воспринимайте их с легкостью. А мы вам в этом поможем. 

Не медлите и изучайте важнейшие изменения в законодательстве и новые формы, цифры, ставки. Все, что вам точно понадобится в январе и в течение 2021 года!

Тема 10. Обеспечение и резервы в учете и отчетности: как сформировать и использовать.

Основным нормативным документом, регулирующим учет обеспечений, является НП(С)БУ 11 «Обязательства». В практической деятельности довольно часто обеспечения также называют резервами. Это обусловлено различным переводом названия одного и того же термина «provisions» из оригинала МСБУ 37 «Обеспечения, условные обязательства и условные активы». 

Следует размежевывать эти понятия. Поэтому под обеспечениями будем понимать статьи, представленные в финотчетности отдельными строками в составе обязательств согласно требованиям НП(С)БУ 11 или МСБУ 37. А под резервами — контрактивные статьи (например, резерв сомнительных долгов, который уменьшает балансовую стоимость финансовой дебиторки). 

А для чего вообще резервы и обеспечения в учете и отчетности?

Чтобы понять это, следует вспомнить один из основополагающих принципов бухгалтерской методологии — соответствие доходов и расходов, когда для определения финансового результата отчетного периода следует сравнить доходы отчетного периода с расходами, понесенными для получения этих доходов.

Как его применять на практике рассмотрим .подробно.

Тема 11. Главные цифры и нормы 2021: соцстандарты, налогообложение, учет, отчетность, РРО, наличные, ставки, ответственность.

Каждый новый год начинается с изучения соцстандартов, заложенных в Законе о Госбюджете на текущий год. Ведь именно от их размера зависят предельные размеры для применения льгот, начисления ЕСВ, налогообложения доходов, размеры штрафов и т.п.

Эти цифры, ставки налогов и сборов, порядок применения законодательных норм должны быть всегда у бухгалтера под рукой.

Поэтому мы подготовили для вас важную актуальную информацию, которую вы можете сохранить и использовать при необходимости в течение всего 2021 года.

Тема 12. Финотчетность за 2020 год: как составлять и подавать.

Финансовая отчетность занимает одно из главных мест в работе каждого бухгалтера. Впрочем, довести ее составление до автоматизма удается далеко не каждому. Причины этого могут быть разные, а одна из них – законодатели неоднократно преподносят все новые и новые сюрпризы. 

Главная цель финансовой отчетности – предоставление информации о финансовом состоянии, результатах деятельности и изменениях в собственном капитале и потоках денежных средств компании для того, чтобы конечные пользователи могли удовлетворить свои информационные потребности. 

Недостоверность и неточность финансовой информации может иметь очень высокую цену.

Чтобы ваша финотчетность была составлена на должном уровне, напомним, какие формы следует составлять тем или иным субъектам хозяйствования и в какие сроки их представлять, кто обязан обнародовать финансовую отчетность и какая ответственность угрожает, если этого не сделать. Также приведем постатейный порядок заполнения форм финансовой отчетности для предприятий, которые руководствуются национальными положениями (стандартами) бухгалтерского учета. 

Тема 13. Налоговая отчетность – заполняем просто, сдаем вовремя.

Несмотря на то, что на дворе зима, в январе-феврале бухгалтеру всегда жарко, какая бы температура за окном не была, потому что отчетная пора — самая горячая.

Мы прекрасно знаем насколько бухгалтеру в этот период важно иметь под рукой полезную и нужную информацию.

Чтобы помочь вам заполнить отчетность, учесть все последние разъяснения и одновременно сэкономить время и нервы, мы собрали публикации по актуальным вопросам, связанным с представлением и заполнением отчетности по основным налогам: налогу на прибыль, НДС, единому налогу, НДФЛ, ЕСВ, транспортному налогу, эконалогу, рентной плате, плате за землю и недвижимость и другие.

Напомним, какие формы нужно использовать (ведь на стыке 2020/2021 гг. немало форм деклараций было обновлено), когда отчитываться, как не ошибиться и что учесть, заполняя отчетность.

 

Проверьте свои знания и выиграйте приз!

Условия на страницах по темам.

Поздравляем победителей!

Тема 2:

Сметанникова Елена Юрьевна

OLENA KRECHA

Виктория Константиновна

Тема 3:

Головко Татьяна

Валентина Кафка

Руденко Елена

Тема 4:

Юлия О.

Мишнева Елена

ZINA KUSHIK

Тема 5.

Моладвец Мария Иосифовна 

Валентина Чорная 

Pasika Nataliia 

Тема 6:

Дончик Елена

Оксана Загородня 

Чернова Ольга 

Тема 7:

Руденко Татьяна 

Яремчук Надежда Владимировна 

Vyacheslav Bogdanovich 

Тема 8.

Сахно О.С.

Гринчук РЮМЮ

Любовь Семенова

Тема 9:

Козинец Мария Сергеевна  

Щабрацкая М.О. 

ver

Тема 10:

Самченко Юля

Бучко Наталия Владимировна

Желтоног Светлана Ивановна 

Тема 11:

Литвинова Марина

Viktoriy Nes

Светлана Валентиновна

Тема 12:

Бучко Наталия Владимировна 

Герасина Лариса Сергеевна 

Водопьянова 

Тема 13:

Осика К.В. 

Гавриш 

Гербали Лариса 
 

Примите в подарок обои от Uteka!

* Скачайте архивный файл, распакуйте его и установите понравившееся изображение на рабочий стол компьютера.

 

марафон_2021.zip
Скачать
Комментарии к материалу
Всего комментариев 4
Отсортировано:
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
01.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в перечень территорий боевых действий и ВОТ (текст приказа от 16.06.2025) Денежная компенсация за неиспользованные ежегодные отпуска В Резерв+ появятся новые возможности получить автоматическую отсрочку Правительство утвердило изменения к...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
17.04.2025
С 16.04.2025 начали действовать сроки хранения документов по воинскому учету
Больше по теме: Приказы и распоряжения: основные термины, виды и сроки хранения Сроки хранения первичных документов увеличены: повлияет ли это на сроки давности для проверок Министерство юстиции приказом от 14.03.2025 № 748/5 утвердило изменения к Перечню типовых документов, которые созд...
Новое
04.07.2025
Когда работник может потребовать введения для него дистанционной работы
Работник может потребовать от работодателя временный, сроком до двух месяцев, перевод на дистанционную работу, если на рабочем месте в отношении него были совершены действия, содержащие признаки дискриминации. Больше по теме: Изменения относительно дистанционной и надомной работы Может ли работник ...
04.07.2025
Государственное агентство по управлению резервами Украины начинает деятельность
Правительство дало «зеленый свет» началу деятельности Государственного агентства по управлению резервами Украины (ГАУР) как центрального органа исполнительной власти.  Его деятельность направляется и координируется Кабинетом Министров Украины через Первого вице-премьер-министра &nd...
04.07.2025
Судебная процедура санации должника: что это и как происходит
Когда предприятие не справляется с финансовыми обязательствами – это еще не приговор. Законом предусмотрен реальный инструмент для сохранения бизнеса – санация. Больше по теме: Ликвидация в связи с банкротством: правовые аспекты Когда предприятие не справляется с финансовыми обязательст...
Лучшие материалы