Работник отгулял «лишний» отпуск: как удержать отпускные при увольнении?
Работник предприятия в августе 2021 года взял ежегодный отпуск, а в ноябре увольняется по соглашению сторон. И тут выяснилось, что он не отработал весь период, за который ему был предоставлен отпуск. Предприятие решило удержать сумму излишне выплаченных отпускных, при этом возник ряд вопросов.
Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года