Слово редактора Uteka-Коммерция от 10.12.2024

Уважаемые коллеги!

На этой неделе в Uteka-Коммерция мы продолжим говорить об изменениях, внесенных Законом от 10.10.2024 № 4015-ІХ, в частности, в Налоговый кодекс, а также рассмотрим другие актуальные темы.

Изменения по налогу на прибыль с декабря-2024: ежемесячные авансовые взносы, повышенная ставка, МНС. Нашумевший Закон от 10.10.2024 № 4015-ІХ, известный как Закон о повышении налогов, вступил в силу с 01.12.2024. В статье мы рассмотрели, какие именно изменения были внесены этим законом относительно налога на прибыль. Нововведения касаются не всех плательщиков этого налога, а только определенных категорий и сфер деятельности, в том числе банков, финансовых учреждений, розничных торговцев горючим, собственников, пользователей сельхозугодий. Также мы привели и разъяснения налоговиков по этому вопросу, озвученные ими в Информационном письме № 8/2024. Подробнее читайте по ссылке.

Как оформлять налоговую накладную при поставке на территорию Украины товаров, на которые распространяется РЭО? Мы уже писали, что с 1 декабря этого года в случае поставки товаров, подпадающих под режим экспортного обеспечения (РЭО), единица измерения в налоговой накладной может быть указана только в килограммах. А если такой товар поставляет его изготовитель, то в графе 3.2.2 НН должна быть проставлена отметка «Х». Причем, такое правило распространяется и на операции по поставке РЭО-товаров на территории Украины. В статье мы ответили на 10 вопросов, касающихся практического применения правил оформления НН при таких поставках с 1 декабря.

Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату. Один из самых острых вопросов, который сейчас волнует работодателей, – бронирование работников. А особенно донимает неопределенность с расчетом средней зарплаты! В официальных разъяснениях – одно, на практике – другое, а нормативные документы этот вопрос не регулируют. Что не так в эпопее с определением средней зарплаты и как же при таких обстоятельствах лучше действовать, выясним здесь.

Изменения в валютном законодательстве с 20.11.2024: на что обратить внимание? Как известно, во время военного положения НБУ ввел значительные ограничения на проведение валютных операций специальным постановлением Правления НБУ от 24.02.2022 № 18. С момента принятия этого постановления в его текст было внесено немало изменений, направленных как на смягчение, так и на усиление валютных ограничений Очередные изменения были внесены постановлением Правления НБУ от 19.11.2024 № 136, которое вступило в силу 20.11.2024. Мы подробно рассказали, что именно изменилось с 20.11.2024 в правилах проведения расчетов за импорт товаров, осуществления инвалютных переводов по проектам международной технической помощи (МТП), уплаты дивидендов нерезидентам и использования инвалютных заемных средств для приобретения ценных бумаг.

Возврат авансов у единщиков первой – третьей групп: нормы налогового законодательства и разъяснения ГНС. Вопрос о том, как отражать суммы возвращенных авансов в налоговой отчетности плательщиков единого налога первой – третьей групп, в последнее время стал очень популярен среди единщиков. Объясняется столь повышенный интерес тем фактом, что контролирующий орган в своих разъяснениях наконец-то определился с подходом к этому вопросу. По мнению налоговиков, продавцам, которые являются единщиками первой – третьей групп, следует отражать возврат полученных авансов путем уточнения показателей налоговых деклараций. Мы выяснили, насколько эти разъяснения соответствуют действующим нормам Налогового кодекса и как поступать единщикам в такой ситуации.

Также мы рассмотрели практические примеры заполнения отчетности плательщиками ЕН первой – третьей групп.

• предпринимателями;
• юрлицами.

Увольнение в связи с сокращением численности или штата работников. Увольнение в случае сокращения численности или штата работников происходит согласно п. 1 ст. 40 КЗоТ. Это одно из наиболее распространенных оснований для прекращения трудовых отношений, которое часто является причиной трудовых споров. Для того чтобы избежать таких споров и не понести материальные расходы, работодателю необходимо правильно оформить увольнение с учетом определенных нюансов.

На следующей неделе в публикациях Uteka-Коммерция мы рассмотрим следующие темы:

• имущество повреждено, но не уничтожено: документальная фиксация и учет;
• исправление ошибок в декларации по НДС;
• подарки детям работников: учет, налоги и отчетность.

Полезного вам чтения!

С уважением
Зинаида ОМЕЛЬНИЦКАЯ,
главный редактор Uteka-Коммерция

Читать все материалы >>>