Что делать работодателю, если сотрудник заболел коронавирусом
Суть вопроса: к сожалению, эпидемическая ситуация в Украине пока не улучшается, и число заболевших Covid-19 продолжает расти. Поэтому выявление у работника Covid-19 – далеко не редкость. Несмотря на то что уже принято множество «карантинных» законов, единого нормативно-правового акта, который бы четко прописывал действия работодателя в таком случае, нет. Обязанности работодателя в подобной ситуации необходимо искать в разных разъяснениях и рекомендациях. В консультации расскажем, какие действия должен предпринять работодатель, если его работник заболел коронавирусом, обязательно ли проводить тестирование сотрудников, контактировавших с заболевшим, и т. д.
Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года