Работаете за компьютером: получите 4 дополнительных дня к ежегодному отпуску

Минсоцполитики предоставило письмо от 21.09.2016 г. N 1344/13/84-16 о предоставлении отпусков отдельным категориям работников.

Отдельным категориям работников, работа которых связана с повышенным нервно-эмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья, предоставляются ежегодные дополнительные отпуска за особый характер труда по Списку производств, работ, профессий и должностей работников, работа которых связана с повышенным нервно-эмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 17.11.97 г. N 1290 (с изменениями).

Разделом XXII "Общие профессии по всем отраслям хозяйства" вышеуказанного Списка для работников, которые работают на электронно-вычислительных и вычислительных машинах (в том числе персональных компьютерах), предусмотрено предоставление ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда продолжительностью до 4 календарных дней (позиция 58).

Эта позиция Списка распространяется на всех работников, на которых распространяется действие Закона Украины "Об отпусках", независимо от занимаемой должности (профессии), которые в своей работе применяют персональный компьютер.

Что касается предоставления работникам дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день, этот вопрос решается коллективным договором. Предоставлять одновременно дополнительные отпуска за особый характер труда, что предполагает занятость работника в этих условиях 50 % рабочего времени, ненормированный рабочий день законодательством не предусмотрен.