Тема:
Не выполнил предписание инспектора Гоструда, так уплати штраф в размере 180 000 гривен
Инспектор труда Управления Гоструда установил, что предприниматель использовала наемный труд без урегулирования должным образом трудовых отношений с наемным персоналом. В частности, в магазине, где субъект хозяйствования осуществляла реализацию товарами и продуктами питания, использовался труд ...
Редакция
21.04.2021 30 0 0
Дія Сити: стимулирование развития цифровой экономики в Украине
Проектом Закона предлагается определить организационные, правовые и финансовые основы функционирования правового режима Дія Сити, который вводится с целью стимулирования развития цифровой экономики в Украине путем создания благоприятных условий для ведения инновационного бизнеса, привлечение инвести...
20.04.2021 67 0 0
Изменения в законодательстве с 12 по 16 апреля 2021 года
С 16 апреля нужно подавать обновленную ф. № 4-ПН Форму отчетности № 4-ПН заполняют предприятия, учреждения и организации в случае запланированного массового высвобождения работников в связи с изменениями в организации производства и труда, в т.ч. ликвидацией, реорганизацией или перепрофилированием,...
16.04.2021 742 0 1
Правительство поддержало законопроект об уменьшении кадровых документов
Правительство поддержало проект закона о дерегуляции трудовых отношений, призванный модернизировать и либерализовать трудовое законодательство Украины. Решение принято на заседании Правительства, 14 апреля. «Это важный законопроект, который отменяет чрезмерную бюрократизацию трудовых отношени...
16.04.2021 520 0 1
Присваивать ли новый табельный номер в случае перевода работника?
Баланс-Бюджет № 15 от 19 апреля 2021 года Кадры Работник принят на работу по трудовому договору. Спустя некоторое время его перевели к другому юридическому лицу, а еще через некоторое время переводят обратно на прежнее место работы на должность главного специалиста. Нужно ли ему теперь присваивать...
16.04.2021 71 0 0
Допуск неоформленного работника к работе: виды ответственности
Меры по привлечению объекта посещения и его должностных лиц к ответственности за использование труда неоформленных работников применяются одновременно с вынесением предписания независимо от факта устранения выявленных нарушений в ходе инспекционного посещения или невыездного инспектирования (п. 25 П...
14.04.2021 237 0 0
Работник принят на работу по трудовому договору. Спустя некоторое время его перевели к другому юридическому лицу, а еще через некоторое время переводят обратно на прежнее место работы на должность главного специалиста. Нужно ли ему теперь присваивать новый табельный номер? Каким будет расчетный пери...
13.04.2021 322 0 0
Типовые формы трудовых договоров для дистанционной и надомной работы: Минэкономики
Начиная с 27.02.2021 года в КЗоТ появились две статьи 601 и 602, которые регулируют надомную и дистанционную работу. Произошло это благодаря Закону Украины от 04.02.2021 г. № 1213-IX. Типовые формы трудового договора о дистанционной работе и трудового договора о надомной работе должно утвердить Мин...
12.04.2021 74 0 0
Повторный штраф в размере 180 тыс. грн. за неоформленного сотрудника
10 февраля 2021 года во время инспекционного посещения ФЛП, осуществляющего деятельность в сфере торговли (магазин), инспекторы Гоструда выявили ряд нарушений по оформлению трудовых отношений. В частности, один из работников выполнял работу продавца, а по информации Пенсионного фонда в трудовых отн...
08.04.2021 179 0 0
Трудовые отношения с учителями, которым выплачивается пенсия по возрасту
Руководители коммунальных учреждений общего среднего образования должны были до 1 июля 2020 года прекратить бессрочные трудовые договоры с педработниками, которым выплачивается пенсия по возрасту, и одновременно заключить с ними трудовые договоры сроком на один год. Такой алгоритм предусматривает пп...
31.03.2021 376 0 0
Увольнение из-за нарушения работодателем условий трудового договора
Баланс-Бюджет № 13 от 5 апреля 2021 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)» Расторжение трудового договора по требованию работников в удобный для них срок в связи с нарушением их трудовых прав является основной причиной увольнения в учреждениях, ко...
31.03.2021 97 0 0
Совместителям дают не все отпуска: Гоструда
Работник, заключивший трудовой договор о работе по совместительству имеет право на оплачиваемый ежегодный отпуск (ст. 2 Закона «Об отпусках»). Ежегодный основной отпуск совместителям предоставляют такой же продолжительности, как и другим работникам соответствующей профессии, работающим н...
26.03.2021 64 0 0
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (15-19.03.2021)
Изменения в законодательстве с 15 по 19 марта 2021 года Важные разъяснения госорганов на 19 марта 2021 года Документы, вступившие в силу с 12 по 9 марта 2021 года Какие реквизиты обязательно должна содержать налоговая накладная? Финотчетность вместе с аудиторским отчетом: кому подавать? При как...
22.03.2021 163 0 0
Особенности трудовых отношений в фермерских хозяйствах
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» Главной особенностью регулирования трудовых отношений в фермерских хозяйствах (далее – ФХ) является то, что трудовой статус членов ФХ отличается от труд...
17.03.2021 174 0 0
Сезонные работники: нюансы организации и оплаты труда
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» Пришла весна, поэтому начинается сезон выполнения сельскохозяйственных работ. Поэтому сельхозпредприятия привлекают на этот период работников, заключая с ними...
17.03.2021 106 0 0
Заключение с физлицом ГПД: риски работодателя
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» У сельхозпредприятий, с учетом специфики их работы, нередко возникает необходимость в привлечении рабочей силы на определенный срок (например, на период посев...
17.03.2021 117 0 0
Оформляем работника по срочному трудовому договору
Баланс-Агро № 10-11 от 22 марта 2021 года «Правильное оформление трудовых отношений – ваша защита от значительных штрафов» При определенных обстоятельствах у сельхозпредприятия возникает необходимость заключить трудовой договор с работником на определенный срок (срочный трудовой д...
17.03.2021 337 0 0
Трудовые отношения в фермерских хозяйствах
Главной особенностью регулирования трудовых отношений в фермерских хозяйствах (далее – ФХ) является то, что трудовой статус членов ФХ отличается от трудового статуса его наемных работников (т. е. тех, кто привлечен к работе в ФХ по трудовому договору/контракту). Разберемся с этим подробнее. Пр...
16.03.2021 1375 0 3
Пришла весна, поэтому начинается сезон выполнения сельскохозяйственных работ. Поэтому сельхозпредприятия привлекают на этот период работников, заключая с ними гражданско-правовые или трудовые договоры. Что нужно знать бухгалтеру об оформлении правоотношений с сезонниками и порядке оплаты их труда, р...
16.03.2021 333 0 2
У сельхозпредприятий, с учетом специфики их работы, нередко возникает необходимость в привлечении рабочей силы на определенный срок (например, на период посева или сбора урожая). В этом случае с работниками можно заключить срочный трудовой договор. Однако далеко не все работодатели хотят связываться...
16.03.2021 286 0 2