Минсоцполитики изменит порядок уведомления ГНС о принятии работника на работу

Минсоцполитики предлагает изменить порядок уведомления ГНС и ее территориальных органов о принятии работника на работу, утвержденного постановлением КМУ от 17.06.2015 № 413. Предлагают установить, что сообщение о принятии работника на работу подают в налоговую по месту учета работодателя как плател...

Редакция

21.09.2021 12 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Сообщение о принятии на работу работника подается до начала его работы

Сообщение о принятии работника на работу подается собственником предприятия, учреждения, организации или уполномоченным им органом (лицом) или физическим лицом (кроме сообщения о принятии на работу члена исполнительного органа хозяйственного общества, руководителя предприятия, учреждения, организаци...

21.09.2021 88 1 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как уведомить ГНС о принятых работниках

Согласно статье 24 Кодекса законов о труде Украины работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа и уведомления об этом соответствующий орган ГНС. Постановлением КМУ № 413 «О порядке...

23.08.2021 39 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Вовремя сообщайте органам ГНС о наемных работниках

Согласно статье 24 Кодекса законов о труде Украины работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа и сообщения об этом соответствующий орган ГНС. Постановлением КМУ № 413 «О порядке с...

19.08.2021 25 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Организация проведения инструктажей по вопросам охраны труда

Работники, при приеме на работу и периодически, должны проходить на предприятии инструктажи по вопросам охраны труда, оказания первой медицинской помощи пострадавшим от несчастных случаев, а также по правилам поведения и действий при возникновении аварийных ситуаций, пожаров и стихийных бедствий. П...

13.08.2021 1265 0 0

Юридические вопросы

Еще раз о контрактной форме трудовых отношений

Баланс-Бюджет № 29 от 26 июля 2021 года Трудовое законодательство предусматривает ряд договоров, которыми работодатель и работник могут узаконить свои правоотношения. Особое место среди них занимает контракт, сферу применения которого, условия приема на работу, увольнения и другие особенности предл...

23.07.2021 79 0 0

Кадровый учет.

Еще раз о контрактной форме трудовых отношений

Трудовое законодательство предусматривает ряд договоров, которыми работодатель и работник могут узаконить свои правоотношения. Особое место среди них занимает контракт, сферу применения которого, условия приема на работу, увольнения и другие особенности предлагаем рассмотреть ниже. Трудовое законода...

19.07.2021 163 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Стажировка студентов высших и учащихся профессионально-технических учебных заведений

Во время проведения просветительской работы были выявлены типичные ошибки, которые допускают работодатели в отношениях с наемными работниками. А именно: принятие на стажировку работника до начала оформления с ним трудового договора. Соответственно, инспекторами труда были даны разъяснения, что согл...

27.05.2021 34 0 0

Спецвыпуски для агропредприятий

Директор ООО: правовые, трудовые и финансовые отношения

Директор – ключевая должность в компании, и его полномочия находятся на грани корпоративного и трудового законодательства. Он действует от имени предприятия без доверенности (в частности, при заключении правовых сделок), представляет его интересы в органах государственной власти и местного сам...

14.05.2021 1180 2 4

Оплата труда и кадры

Ограничения при приеме на работу

Баланс № 19 от 17 мая 2021 года «Ответы на ваши вопросы» Вопросы – ответы На предприятие пришли трудоустраиваться два соискателя: один из них с инвалидностью, а второй – несовершеннолетний. Установлены ли законодательные ограничения при приеме на работу лиц таких категорий?...

14.05.2021 59 0 0

Зарплата и кадры

Ограничения при приеме на работу

На предприятие пришли трудоустраиваться два соискателя: один из них с инвалидностью, а второй – несовершеннолетний. Установлены ли законодательные ограничения при приеме на работу лиц таких категорий? О чем необходимо знать работодателю? Каким документом подтверждается наличие инвалидности? ...

13.05.2021 364 0 0

Спецвыпуски для коммерческих предприятий

Вы спрашивали — мы отвечаем про: отношения с работниками, учет ОС, нюансы декларирования по налогу на прибыль, учет и отчетность предпринимателя, применение санкций

Ежедневно к нам поступает немало важных и сложных вопросов от наших читателей. Ответы на некоторые из них будут полезными широкому кругу бухгалтеров. Поэтому в этом спецвыпуске мы собрали самые интересные ответы на бухгалтерские вопросы и надеемся, что когда они понадобятся в работе, вам не придетс...

13.05.2021 1434 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Уволили и приняли работника на работу в течение месяца: что с ЕСВ?

Главное управление ГНС в Харьковской области сообщает, что согласно п. 1 части первой ст. 7 Закона Украины от 8 июля 2010 года № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» с изменениями и дополнениями (далее – Закон № 2464) н...

11.05.2021 361 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как ФЛП-сельхозпроизводителю принять на работу сотрудника

Главное управление ГНС в Киевской области сообщает, что одним из главных направлений контроля за субъектами хозяйствования аграрного сектора в ходе операции «Урожай» является контроль за оформлением использования наемного труда и оплатой труда. Сельхозпроизводители, фермеры - как юридиче...

27.04.2021 25 0 1

Оплата труда и кадры

Принимаем на работу студента ЗВО: о чем нужно знать работодателю

Баланс № 16 от 26 апреля 2021 года Из этой статьи вы узнаете: можно ли принимать на работу студентов заведений высшего образования (далее – ЗВО), обучающихся на дневном отделении, и будет ли такое трудоустройство считаться совместительством; кому из работников-студентов предоставляются оплачи...

23.04.2021 95 0 0

Зарплата и кадры

Принимаем на работу студента ЗВО: о чем нужно знать работодателю

Из этой статьи вы узнаете: можно ли принимать на работу студентов заведений высшего образования (далее – ЗВО), обучающихся на дневном отделении, и будет ли такое трудоустройство считаться совместительством; кому из работников-студентов предоставляются оплачиваемые отпуска в связи с обучением; ...

22.04.2021 185 0 1

Оплата труда и кадры

Жизнь директора ООО от назначения до увольнения

Баланс № 14 от 12 апреля 2021 года Из этой статьи вы узнаете: какими полномочиями наделен директор общества с ограниченной ответственностью (далее – ООО) и какие установлены для него обязанности, ограничения и запреты; каков порядок назначения, делегирования полномочий директора на время его ...

09.04.2021 139 0 0

Зарплата и кадры

Жизнь директора ООО от назначения до увольнения

Из этой статьи вы узнаете: какими полномочиями наделен директор общества с ограниченной ответственностью (далее – ООО) и какие установлены для него обязанности, ограничения и запреты; каков порядок назначения, делегирования полномочий директора на время его отсутствия; как следует увольнять ди...

08.04.2021 2538 0 8

Деловые новости

Когда работнику нельзя устанавить испытательный срок

В Гоструда Днепропетровской области пояснили, или устанавливается испытательный срок при приеме на работу молодого работника, который окончил профессионально-техническое училище. Согласно ст. 26 КЗоТ при заключении трудового договора может быть обусловлено соглашением сторон испытание с целью прове...

01.04.2021 49 0 0

Новости законодательства

Кабмин поддержал законопроект, который призван облегчить трудоустройство лиц с инвалидностью

Читайте по теме: Особенности трудоустройства и работы лиц с инвалидностью «Каждый украинец должен иметь безбарьерный доступ к рабочему месту и возможность участвовать в экономической жизни страны. Правительство поддержало законопроект Минсоцполитики, который призван изменить подход к трудоуст...

31.03.2021 108 0 0

Page №7 | прием на работу