Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Установление тарифов на тепловую энергию по новой процедуре

05.08.2016

НКРЭКУ приняло постановление от 31.03.16 г. № 528 Про затвердження Процедури встановлення тарифів на теплову енергію, її виробництво, транспортування, постачання. Постановление вступит в силу 12.08.16 г.

Процедура применяется НКРЭКУ при установке тарифов на тепловую энергию, ее производство, транспортировку и поставку для субъектов естественных монополий, а также для субъектов хозяйствования на смежных рынках, которые осуществляют или намерены осуществлять хозяйственную деятельность по производству тепловой энергии, ее транспортировке магистральными и местными (распределительными) тепловыми сетями и поставки, получивших лицензии НКРЭКУ, и распространяется на таких субъектов при установлении указанных тарифов.

Эта процедура не применяется при формировании тарифов на производство тепловой энергии теплоэлектроцентралями, теплоэлектростанциями, атомными электростанциями, когенерационными установками и установками с использованием нетрадиционных или возобновляемых источников энергии.

Расчеты тарифов выполняются заявителем в соответствии с требованиями порядка формирования тарифов на тепловую энергию, ее производство, транспортировку и поставку, услуги по централизованному отоплению и снабжению горячей воды и подаются в НКРЭКУ вместе с заявлением как приложения.

Решения об установлении тарифов принимаются НКРЭКУ на открытых заседаниях, которые проводятся после рассмотрения представленных документов и анализа результатов финансово-хозяйственной деятельности заявителя путем всестороннего и полного выяснения позиций всех участников открытых заседаний и оформляются постановлением НКРЭКУ.

Решения об установлении тарифов и их структура публикуются на официальном сайте НКРЭКУ.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
03.04.2026
Документы, вступившие в силу с 30 марта по 5 апреля 2026 года
Документы, которые вступили в силу на этой неделе и пригодятся при ведении хозяйственной деятельности. Закон Украины от 05.11.2025 № 4683-IX «О внесении изменений в Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» относительно усовершенствования порядка вы...
03.04.2026
Изменения в законодательстве с 30 марта по 3 апреля 2026 года
Подборка основных изменений в законодательстве, произошедших этой неделе Правительство одобрило комплекс налоговых законопроектов Кабмин одобрил пакет из трех законопроектов, предусматривающих изменения к Налоговому кодексу Украины и Закону от 07.12.2000 № 2121-III «О банках и банко...
03.04.2026
Для предприятий, пострадавших в результате обстрелов или вооруженной агрессии, запущена программа «Точка опоры»
Ключевая задача программы «Точка опоры» – дать бизнесу возможность не терять людей в момент, когда предприятие еще не работает на полную мощность, но уже идет восстановление. Для работника это означает сохранение связи с рабочим местом. Для работодателя – возможность удержать...
Лучшие материалы