Правительство одобрило условия оплаты труда судебных экспертов

Правительство определило условия оплаты труда работников научно-исследовательских учреждений судебных экспертиз Министерства юстиции Украины. Это предусмотрено постановлением Кабинета Министров Украины от 27 декабря 2018 № 1127.

Также определен порядок исчисления стажа работы для установления ежемесячной надбавки за выслугу лет, схемы коэффициентов для исчисления должностных окладов работников, а также размеры надбавок за квалификационные классы судебных экспертов.

Так, согласно документу должностной оклад работников определяется путем умножения прожиточного минимума трудоспособных лиц, установленного на 1 января календарного года, на соответствующий должности коэффициент. Например, должностные оклады судебных экспертов и научных сотрудников составляют 20 170,5 грн: 1921 грн * 10,5.

Судебные эксперты также получают надбавки за квалификационные классы - от 200 до 700 грн.

Постановление, в частности, дает право директорам научно-исследовательских учреждений судебных экспертиз устанавливать работникам надбавки в размере до 50 процентов должностного оклада: за высокие достижения в труде; за выполнение особо важной работы и за сложность, напряженность в работе.

Предельный размер указанных надбавок не должен превышать 50 процентов должностного оклада (для работников, имеющих квалификацию судебного эксперта - 50 процентов должностного оклада с учетом надбавки за выслугу лет).

Устанавливается ежемесячная надбавка за выслугу лет работникам в процентах к должностному окладу с учетом надбавки за квалификационный класс судебного эксперта и в зависимости от стажа работы в следующих размерах: более трех лет - 10 процентов, свыше пяти лет - 15, свыше 10 лет - 20 свыше 15 лет - 25, свыше 20 лет - 30, свыше 25 лет - 40 процентов.

Также предусматриваются надбавки за почетное звание «заслуженный» - в размере 20% должностного оклада.

В случае несвоевременного выполнения задач, ухудшение качества работы и нарушения трудовой дисциплины указанные надбавки отменяются или размер их уменьшается.

В случае уменьшения в связи с принятием этого постановления размера заработной платы (без учета премии) у отдельных работников на время работы на занимаемой должности выплачивается разница между заработной платой (без учета премии), определенной по предварительным условиям оплаты труда, и размером заработной платы , установленным по новым условиям оплаты труда.

В стаж работы, дающий право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет работникам научно-исследовательских учреждений судебных экспертиз Минюста, засчитывается стаж работы на должностях директор учреждения, заведующий отделением, заведующие основных подразделений, ученый секретарь, заведующие подразделений, входящих в состав основных подразделений, главный, ведущий или старший судебный эксперт, судебный эксперт, стажер судебного эксперта, главный, ведущий или старший научный сотрудник, научный сотрудник, младший научный сотр итник, главный или ведущий специалист, который проводит научные и научно-технические разработки, специалист, который проводит научные и научно-технические разработки.

В стаж работы работников научно-исследовательских учреждений судебных экспертиз Минюста включается также время:

• когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с законодательством сохранялись место работы (должность) и заработная плата полностью или частично (в том числе время оплачиваемого вынужденного прогула, вызванного незаконным увольнением или переводом на другую работу);
• отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, а в случае, когда ребенок нуждается в домашнем уходе, - отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью, определенной в медицинском заключении, но не более чем до достижения им шестилетнего возраста, или в случае, когда ребенок болен сахарным диабетом I типа (инсулинозависимый) - не более чем до достижения им 16-летнего возраста;
• повышение квалификации с отрывом от работы, если работник до и после направления на повышение квалификации работал на должностях, указанных в пункте 1 настоящего Порядка;
• научной и научно-педагогической работы в других научно-исследовательских, научных учреждениях и учебных заведениях, деятельность которых связана с научной и / или научно-технической деятельностью;
• прохождения службы (работы) в экспертных подразделениях органов внутренних дел, Минобороны, СБУ и Госпогранслужбы.

Постановление вступает в силу одновременно с возобновлением действия части второй статьи 18 Закона Украины «О судебной экспертизе».

http://ukrainepravo.com