Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Назрела реформа корпоративного управления госпредприятий – законопроект в Верховной Раде

24.10.2023

В Комитете по вопросам экономического развития готовится ко второму чтению законопроект о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по усовершенствованию корпоративного управления юридических лиц, акционером (учредителем, участником) которых является государство (рег. № 5593-д). В настоящее время завершается работа по согласованию соответствия положений законопроекта с Руководящими принципами ОЭСР по корпоративному управлению. 

«99 % текста законопроекта за рег. № 5593-д готовы ко второму чтению, а это значит, что мы почти на финишной прямой для внедрения реформы корпоративного управления в государственных предприятиях на полную мощность», – информирует заместитель Председателя Комитета по вопросам экономического развития Алексей Мовчан. 

«Первое чтение законопроекта состоялось в 2021 году, депутаты его поддержали. Чтобы закон прошел второе чтение, мы должны были обработать ряд правок и адаптировать его текст к нормам ОЭСР, чем вместе с командой и международными партнерами занимаемся в последние месяцы. 

Государственные предприятия являются действенным инструментом привлечения инвестиций в экономику Украины. Это важно для военного и послевоенного восстановления страны, однако сейчас это невозможно, потому что инвесторы не доверяют системе управления ГП. Здесь причин много: 

  • большое влияние представителей государственных органов в управлении ГП, что позволяет им использовать предприятие ради своих интересов, в том числе при стратегическом планировании и назначении директоров. Кроме того, что это отпугивает инвесторов и не гарантирует им защищенности от рисков, это дополнительно способствует созданию сотни коррупционных схем, по которым ГП не могут развиваться; 
  • частое и внезапное изменение представителей власти влияет на постоянное изменение участников управления в ГП, что ставит под сомнение инвесторов стабильность и результативность планирования работы; 
  • конфликт интересов из-за миксов функций, которые КМУ и органы управления выполняют одновременно: собственник, управленец. Эти роли нужно распределять по разным органам управления, ведь их одновременное выполнение уменьшает эффективность управления ГП; 
  • нехватка специфических навыков у представителей государства для эффективного управления ГП. Политики должны заниматься политикой, профессиональные управленцы, то есть члены Наблюдательного Совета – управлением предприятием и улучшением его доходности. 

Принятие указанного Закона Верховной Радой в этом году – требование МВФ для получения финансовой помощи для возобновления и реализации будущих реформ. Украина подписала меморандум, а значит, должна (то есть мы имеем) выполнить это требование. Нет реформ – нет денег. Мы проходим много этапов переговоров, чтобы прийти к общим позициям с органами управления ГП и международными партнерами по каждому положению законопроекта и его соответствию нормам ОЭСР. 

Это немного замедляет работу над законом, но я вижу в этом предмет заинтересованности в качественном результате всех сторон. В работу над текстом законопроекта вовлечены международные партнеры стран с развитыми экономиками, в частности ОЭСР, благодаря которым мы имеем уникальную возможность получить практический опыт в осуществлении реформы. 

Партнеры хотят видеть Украину в кругу стран с развитой экономикой и высоким уровнем инвестиционной привлекательности. Поэтому выдвигают конкретные требования и оказывают свою поддержку для их выполнения. 

Если мы сделаем этот шаг качественно и вовремя, то сможем перезапустить систему управления госпредприятиями, чтобы она на практике начала работу по нормам ОЭСР и показала свою максимальную эффективность», – отметил А. Мовчан. 

https://www.rada.gov.ua/

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
03.04.2026
С сентября – новые требования к проектной документации: станут обязательными защитные сооружения
С сентября в каждом жилом, социальном или инфраструктурном здании должно быть укрытие, а градостроительная документация должна содержать раздел, касающийся схемы защитных сооружений. Детали см. ниже. Больше по теме: Заключаем договор подряда на строительство офиса Строительство хозяйственным спосо...
03.04.2026
Порядок расчета и выполнения норматива трудоустройства лиц с инвалидностью нормирован
Новое постановление Минсоцполитики разработано с целью обеспечения расчета квоты трудоустройства людей с инвалидностью, которая будет способствовать обеспечению людям с инвалидностью реализации их права на труд. Больше по теме: Трудоустройство лиц с инвалидностью: новые правила с 01.01.2026 В...
03.04.2026
Регулировать трудовые отношения на ВОТ и территориях активных боевых действий будут по-новому
Пакет правительственных решений направлен на уменьшение барьеров на рынке труда, поддержку трудоустройства, профессионального развития и экономической активности. Вместе они формируют целостную политику занятости, ориентированную на нужды человека, устойчивость бизнеса и долгосрочное разви...
Лучшие материалы