В какие сроки рассматриваются листки нетрудоспособности для назначения пособия по беременности и родам

Основанием для назначения пособия по беременности и родам является сформированный на основе медицинского заключения листок нетрудоспособности (ч. 1 ст. 23 Закона от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании»). 

Даты открытия и закрытия листка нетрудоспособности соответствуют датам начала срока действия и окончания срока действия медицинского заключения, на основании которого сформирован этот листок нетрудоспособности (п. 3 ч. 2 Порядка выдачи (формирования) листков нетрудоспособности в Электронном реестре листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздрава от 17.06.2021 № 1234). 

Листок нетрудоспособности с причиной нетрудоспособности «Беременность и роды» считается выданным через семь календарных дней с даты открытия листка нетрудоспособности. 

На восьмой день листок нетрудоспособности в связи с беременностью и родами приобретает статус «готов к оплате». 

После этого больничный для назначения пособия по беременности и родам рассматривается работодателем в течение трех рабочих дней. 

Справочно 

Оплачиваемый отпуск по беременности и родам предоставляется продолжительностью 126 календарных дней (70 дней до родов и 56 после). В случае осложнении родов и рождении двух и более детей отпуск увеличивается на 14 календарных дней. 

В случае выдачи листка нетрудоспособности на эти 14 календарных дней больничный тоже приобретает указанный статус через семь дней после даты выдачи, указанной в листке нетрудоспособности, а не с даты его формирования. 

Соответственно, срок назначения помощи наступает с восьмого дня выдачи листка нетрудоспособности. 

ПФУ

Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm