Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Педагоги могут получать надбавку за дистанционное обучение: МОН

12.08.2020

Надбавка может быть установлена за сложность и напряженность в работе.

За проведение занятий в дистанционном формате учителям может быть предусмотрена надбавка в размере до 50% должностного оклада.

В документе министерство обозначило свою позицию по обеспечению государственного финансирования образования в соответствии с требованиями законодательства, обеспечения финансирования образования детей с особыми образовательными потребностями, установление поощрительных выплат учителям, преподавателям учебных заведений за работу в условиях дистанционного обучения и тому подобное.

Учителям, преподавателям учебных заведений, на период карантина были переведены на работу в гибком и / или дистанционном режиме, выплачивалась заработная плата на общих основаниях по расчету заработной платы, установленной при тарификации.

Приказом Министерства образования и науки Украины от 26.09.2005 № 557 «Об упорядочении условий оплаты труда и утверждении схем тарифных разрядов работников учебных заведений, учреждений образования и научных учреждений», который разработан в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины от 30.08.2002 № 1298 «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» руководителям учреждений предоставлено право в пределах фонда заработной платы, утвержденного в сметах доходов и расходов, устанавливать работникам этих учреждений конкретные размеры должностных окладов и доплат и надбавок к ним.

В частности, работникам учреждений образования, проводят занятия в условиях дистанционного обучения, руководителем учреждения может быть установлена надбавка за сложность и напряженность в работе в размере до 50% должностного оклада (ставки заработной платы, тарифной ставки).

Лист_МОН.pdf
Открыть

vseosvita.ua

Комментарии к материалу
Популярное
26.12.2025
Марафон – 2026: бухгалтерская мастерская
Приглашаем вас присоединиться к ежегодному Марафону от Uteka, где сосредоточимся на важнейших темах 2025/2026 года – без воды, но с пользой. На каждом этапе Марафона вас ждет актуальная информация, готовые решения, своевременные напоминания, приятные подарки и стабильно хорошее настроение. По...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
Новое
10.02.2026
Когда разведенный отец имеет право на дополнительный отпуск по уходу за ребенком с инвалидностью
Отец наравне с матерью имеет право на дополнительный отпуск. Больше по теме: Дополнительный социальный отпуск на детей жене мобилизованного работника За какой период предоставляется дополнительный социальный отпуск «на детей» Разведенная женщина воспитывает ребенка с инвалидностью. Име...
10.02.2026
Разное написание фамилии в трудовой книжке и паспорте может лишить страхового стажа: судебная практика
Установление факта принадлежности заявителю трудовой книжки и записей в ней необходимо для дальнейшего оформления пенсии, а подтвердить этот факт возможно в суде.. Больше по теме: Бумажная трудовая книжка уничтожена: нужно ли восстанавливать? Уроженец Хмельницкой области обратился в суд с требовани...
10.02.2026
Каков срок уплаты ЕСВ работодателями во время военного положения
Единый взнос, начисленный на суммы, указанные в абзаце втором ч. 2 ст. 7 Закона № 2464 (средняя заработная плата за вынужденный прогул согласно решению суда, разница в заработке за время выполнения нижеоплачиваемой работы или заработная плата (доход) за отработанное время, начисленная после увольнен...
Лучшие материалы