Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Ответственность за производство, хранение, оптовую и розничную торговлю горючим без наличия лицензии по новому законодательству

Разъяснение
05.11.2024

Какая ответственность предусмотрена за производство, хранение, оптовую и розничную торговлю горючим без наличия лицензии?

В соответствии со ст. 73 Закона от 18.06.2024 № 3817-ІХ «О государственном регулировании производства и оборота спирта этилового, спиртовых дистиллятов, биоэтанола, алкогольных напитков, табачных изделий, табачного сырья, жидкостей, используемых в электронных сигаретах, и горючего» (далее – Закон № 3817) к субъектам хозяйствования за совершенные правонарушения применяются финансовые санкции в виде штрафа в следующих размерах, в частности:

  • производство горючего без наличия лицензии – 165 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
  • оптовая торговля горючим или хранение горючего (кроме хранения горючего исключительно для нужд собственного потребления и/или промышленной переработки) без наличия соответствующей лицензии – 85 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
  • розничная торговля горючим без наличия лицензии – 45 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
  • хранение горючего исключительно для нужд собственного потребления и/или промышленной переработки без наличия лицензии на право хранения горючего:
    • за первое нарушение – 4 размера минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
    • за второе нарушение – 8 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
    • за третье и последующие нарушения – 85 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года;
  • предоставление услуг по хранению горючего другим субъектам на основании лицензии на право хранения горючего исключительно для нужд собственного потребления и/или промышленной переработки – 85 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 1 января отчетного (налогового) года.

Также, согласно ч. 1 ст. 1611 КУоАП оптовая или розничная торговля горючим без государственной регистрации субъектом хозяйствования или без получения документа разрешительного характера, если его получение предусмотрено законом (кроме случаев применения принципа молчаливого согласия), влечет за собой собой наложение штрафа от 1 000 до 2 000 НМДГ с конфискацией горючего, транспортных средств, емкостей и оборудования, которые использовались для реализации такого горючего, денег, полученных в результате совершения данного административного правонарушения.

Действия, предусмотренные ч. 1, совершенные лицом, которое в течение года было подвергнуто административному взысканию за такое же правонарушение, или связанные с получением дохода в больших размерах, влекут наложение штрафа от 2 000 до 5 000 НМДГ с конфискацией горючего, транспортных средств, емкостей и оборудования, которые использовались для реализации такого горючего, денег, полученных в результате совершения данного административного правонарушения.

ОИР, категория 113.05


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Популярное
29.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Президент утвердил мораторий на проверки бизнеса Обновлены правила ведения воинского учета: постановление КМУ от 16.07.2025 Обнародованы изменения к КЗоТ относительно установления наличия признаков трудовых отношений Нужно ли переоформлять документы, если ...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
21.05.2025
Критически важные предприятия до 28 мая должны подать соответствующие данные: письмо Минэкономики
Больше по теме: Перечень отраслевых и региональных нормативных актов, которыми утверждены критерии признания предприятий критически важными в особый период Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Минэкономики в письме от 19.05.2025 № 27-11/37509-07 проинфор...
Новое
30.07.2025
Ответственность в случае нарушения сроков выплаты зарплаты при упрощенном режиме регулирования
За каждый день задержки выплаты заработной платы работодателем работнику выплачивается компенсация. При отсутствии в трудовом договоре соответствующих положений об ответственности работодателя применяются нормы законодательства о труде, определенные КЗоТ и Законом от 15.11.1996 № 504/96-ВР...
30.07.2025
Может ли ежегодный отпуск начинаться с выходного дня
Работник должен отправиться в отпуск. Можно ли его отправлять в выходной день? Больше по теме: Прекращение отпуска без сохранения зарплаты для оформления ежегодного отпуска Продолжительность ежегодного отпуска работников заведений дошкольного образования Сколько дней ежегодного дополнительного от...
30.07.2025
Может ли работник требовать от работодателя вести бумажную трудовую книжку
Принимаете на работу работника, а он требует вести бумажную трудовую книжку: что делать работодателю? Больше по теме: Кто и как проверяет вопросы трудоустройства лиц с инвалидностью? Предприятие трудоустраивает переселенцев: как получить компенсацию от государства Трудоустройство иностранцев: нюа...
Лучшие материалы