Оплачиваются ли отпуска в связи с беременностью и родами во время ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста

Больше по теме:

Сколько дней ежегодного дополнительного отпуска предоставлять работнице, взявшей под опеку двух детей?

Работница усыновила ребенка: как предоставить пособие по беременности и родам

Размер пособия составляет 100 % среднемесячного дохода (стипендии, денежного обеспечения, пособия по безработице и т. п.) женщины, но не менее 25 % от размера установленного законом прожиточного минимума для трудоспособного лица в расчете на месяц.

Пособие по беременности и родам назначается, если обращение касательно него поступило не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам, и выплачивается женщинам за весь период отпуска, продолжительность которого составляет 70 календарных дней до родов и 56 (в случае осложненных родов или рождения двух или более детей – 70) календарных дней после родов.

Женщинам, отнесенным к 1–4 категориям лиц, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы, пособие по беременности и родам выплачивается за 180 календарных дней указанного отпуска (90 – до родов и 90 – после родов). Указанное пособие рассчитывается суммарно и предоставляется женщинам в полном объеме независимо от количества дней отпуска, фактически использованных до родов.

Лицам, которые усыновили или взяли под опеку ребенка в течение двух месяцев со дня его рождения, пособие по беременности и родам предоставляется на основании решения об усыновлении или установлении опеки за период со дня усыновления или установления опеки и до окончания срока послеродового отпуска.

За период отпуска в связи с беременностью и родами, который совпадает с отпуском по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, пособие по беременности и родам выплачивается независимо от пособия по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. 

Способы обращения:

• сервисный центр ПФУ;
• веб-портал электронных услуг ПФУ;
• портал «Дія»;
• мобильное приложение «Пенсионный фонд»;
• через уполномоченных лиц исполнительного органа сельского, поселкового, городского совета соответствующей территориальной общины;
• ЦПАУ;
• средства почтовой связи.

Перечень документов, которые необходимо предоставить для оформления помощи:

• заявление установленной формы;
• документ, удостоверяющий личность;
• информация о номере записи в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения о сформированном медицинском заключении о временной нетрудоспособности категории «Беременность и роды»;
• справка с основного места службы или обучения о том, что женщина служит или учится;
• справка ликвидационной комиссии о том, что женщина уволена с работы в связи с ликвидацией предприятия, учреждения и организации;
• справка центра занятости о том, что женщина зарегистрирована в центре занятости как безработная;
• лица, которые усыновили или взяли под опеку ребенка в течение двух месяцев со дня его рождения, подают решение об усыновлении или установлении опеки.

ПФУ