Нюансы доначисления ЕСВ

Необходимо ли работодателю доначислять ЕСВ до размера минимальной зарплаты сотруднику, который предоставил копию справки об установлении группы инвалидности не с первого рабочего дня месяца, если общая сумма дохода за месяц ниже минимальной заработной платы?

Если работник предоставил копию справки к акту осмотра медико-социальной экспертной комиссии (дальше – МСЭК) об установлении группы инвалидности не с первого рабочего дня месяца, то требование относительно начисления ЕСВ исходя из размера минимальной заработной платы не применяется.

Юридическое лицо – работодатель начисляет единый взнос на фактически начисленный доход:

   до даты получения копии справки МСЭК – в размере 22%;

   с даты получения справки МСЭК – в размере 8,41%.

(подкатегория 301.04.01 "ОИР").

Источник: http://zir.sfs.gov.ua/