Нужны ли должностные инструкции госслужащих в системе правосудия

Согласно ст. 5 Закона от 10.12.15 г. № 889-VІІІ «О государственной службе» (далее – Закон № 889) особенности правового регулирования госслужбы в системе правосудия определяются законода-тельством о судоустройстве и статусе судей.

Статьей 150 Закона от 02.06.16 г. № 1402-VІІІ «О судоустройстве и статусе судей» предусмотрено, что назначение на должности госслужащих, работников, выполняют функции по обслуживанию, оплата труда и социальные гарантии работников аппаратов местных, апелляционных судов, высших специализированных судов, аппарата Верховного Суда, секретариатов Высшего совета правосудия и Высшей квалификационной комиссии судей, Государственной судебной администрации регулируются нормами законодательства о госслужбе с учетом особенностей, определенных этим Законом № 889.

В ст. 8 Закона № 889 определены основные обязанности госслужащего и предусмотрено, что госслужащие выполняют также другие обязанности, определенные в положениях о структурных подразделениях госорганов и должностных инструкциях, утвержденных руководителями госслужбы в этих органах, и контракте о прохождении госслужбы (в случае заключения).

Согласно ст. 31 Закона № 889 служба управления персоналом в день назначения лица на должность государственной службы организовывает принос присяги государственного служащего лицом, впервые назначенным на должность госслужбы, а также ознакомляет госслужащего под подпись с правилами внутреннего служебного распорядка и должностной инструкцией.

Пунктами 1–4 разд. I Порядка разработки должностных инструкций государственных служащих категорий «Б» и «В», утвержденного приказом Нацгосслужбы от 11.09.19 г. № 172-19 (далее – Порядок № 172-19), предусмотрено, что этот Порядок определяет процедуру разработки, утверждения и внесения изменений в должностные инструкции госслужащих категорий «Б» и «В» (далее – должностная инструкция).

Разработка должностных инструкций регулируется Порядком № 172-19 с учетом особенностей госслужбы в отдельных госорганах, если иное не предусмотрено законом.

Должностная инструкция – это документ, который содержит информацию о должности госслужбы, цели должности, определяет основные должностные обязанности, права госслужащего, перечень субъектов внешней служебной коммуникации, требования к компетентности и условия службы на соответствующей должности.

Должностные обязанности – это перечень действий, которые выполняются по должности госслужбы для реализации задач и функций, возложенных на структурное подразделение или госорган в целом.

Должностная инструкция разрабатывается для каждой должности госслужбы категорий «Б» и «В» в штатном расписании госоргана с учетом задач и функций госоргана и/или структурного подразделения в составе его аппарата (секретариата).
Учитывая изложенное, должностная инструкция госслужащего разрабатывается на должность, которая определена структурой и штатным расписанием госоргана, в частности для госслужащих судов, которые занимают должности государственной службы категории «Б» и «В».

Разъяснение Нацгосслужбы от 22.07.20 г. № 102-р/з.