Можно ли выплатить зарплату полученной в кассу финпомощью

Вправе ли субъект хозяйствования использовать полученные в кассу наличные в виде финансовой помощи и взносов в уставный капитал на выплату зарплаты работникам?

Действующее законодательство содержит ряд ограничений по наличности. В частности:

• накапливать наличность в своих кассах сверх установленного лимита для осуществления расходов до наступления сроков этих выплат запрещено:
• ограничение на расчеты с физлицами - до 50 тыс. грн в течение одного дня по одному или нескольким платежным документам.

Указанные ограничения распространяются и на операции по получению/возвращению финансовой помощи и взносов уставный фонд.

Однако ограничений использовать наличные, поступившие в кассу, в частности, в результате полученной/возвращенной финпомощи, взносов в уставный капитал, для выплаты зарплаты законодательством не установлено.

Таким образом, предприятие вправе использовать полученные в кассу наличные в виде финансовой помощи или вклада в уставный капитал на выплату заработной платы.

Главное помните: хранить наличные в кассе сверх установленного лимита кассы предприятие имеет право в течение трех рабочих дней со дня наступления сроков выплат зарплаты.

ОИР 109.15