Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Критерии нахождения на третьей группе упрощенной системы налогообложения

15.02.2024

ГУ ГНС в Винницкой области напоминает, что третья группа единого налога предусматривает уплату налога по ставке 3 % с применением НДС и 5 % без НДС. Кроме того, нормами Налогового кодекса (далее – НК)  установлен ряд других критериев. В частности, предельный объем дохода:

  • 1 167 размеров МЗП, установленной законом на 1 января налогового (отчетного) года;
  • количество наемных работников: не ограничено;
  • виды деятельности: все виды экономической деятельности, кроме ограничений, установленных п. 291.5 НК;
  • отчетный (налоговый) период: для единого налога – квартал, а для НДС – месяц;
  • ставка единого налога: 3 % объема полученного дохода, определенного в соответствии со ст. 292 НК. В состав доходов не включаются суммы НДС или 5 % объема полученного дохода;
  • уплата единого налога: в течение 10 календарных дней после предельного срока подачи налоговой декларации за отчетный квартал;
  • отчетность: налоговая декларация плательщика единого налога и приложение 1 «Сведения о суммах начисленного дохода застрахованных лиц и суммах начисленного единого взноса» (подается один раз в год в составе годовой декларации при уплате ЕСВ) подается в течение 40 календарных дней, следующих за последним календарным днем отчетного (налогового) квартала. Вместе с тем, декларация по НДС подается в течение 20 календарных дней после окончания отчетного месяца.

ГУ ГНС в Винницкой области

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
09.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в перечень территорий боевых действий и ВОТ (приказы от 15.07 и 17.07.2025) Изменения в зарплате «подакцизных» СХ с 1 октября 2025 года: Закон опубликован В Верховной Раде зарегистрирован законопроект об изменениях в законодате...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
10.09.2025
Можно ли во время военного положения изменять условия труда
Планируете изменения в трудовых отношениях с работниками? А как сегодня действуют условия труда относительно существенных изменений? Больше по теме: Что считается изменением существенных условий труда Увольнение работников в связи с изменением существенных условий труда Военное положение кард...
10.09.2025
Когда и на основании чего работодатель должен обеспечить работников спецодеждой
На работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или неблагоприятными метеорологическими условиями, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также моющие и обезвре...
10.09.2025
Работник – донор: когда предоставить день отдыха
Имеет ли право работник на день отдыха после сдачи крови? Да, имеет. Больше по теме: Временная нетрудоспособность работника-донора во время дополнительного дня отдыха Донация крови: участие работодателя и льготы донорам После каждого дня донации крови работнику предоставляется день отдыха, который...
Лучшие материалы