Какова разница между медицинским заключением и э-больничным

Больше по теме:

Оплата больничного по совместительству за счет средств работодателя

Директор в отпуске, в командировке, на больничном: как организовать работу предприятия?

Оплата больничного при увольнении работника

В случае болезни человек обращается к врачу. Врач устанавливает факт временной нетрудоспособности и формирует медицинское заключение о временной нетрудоспособности (далее – медицинское заключение) в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения.

Медицинское заключение – это электронный документ, который:

• содержит заключение врача по результатам медицинской экспертизы по временной потере трудоспособности;
• удостоверяет временную нетрудоспособность,
• является основанием для создания электронного листка нетрудоспособности.

В медицинском заключении указан номер записи в Реестре медицинских заключений, заключение врача, срок действия медицинского заключения, ссылка на предварительное медицинское заключение о временной нетрудоспособности (при наличии), отметку о начале нового случая временной нетрудоспособности (при наличии).

После формирования медицинского заключения пациенту на телефон должно прийти SMS-уведомление от электронной системы здравоохранения (E-health) с номером медицинского заключения, состоящего из 16 латинских букв и цифр в формате ХХХХ-ХХХХ-ХХХХ-ХХХХ.

Медицинское заключение с момента наложения на него квалифицированной электронной подписи (КЭП) врача автоматически передается из электронной системы здравоохранения в Электронный реестр листков нетрудоспособности, администратором которого является ПФУ.

Электронный листок нетрудоспособности формируется на основании информации о медицинском заключении (медицинских заключениях) в случае идентификации пациента как застрахованного лица в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования (далее – Реестр застрахованных лиц).

Идентифицированным считается лицо, в отношении которого информация, поступившая из электронной системы здравоохранения, совпадает со сведениями Реестра застрахованных лиц по критериям:

• регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика или серия (при наличии) и номер паспорта (для физических лиц, которые по своим религиозным убеждениям отказываются от принятия регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика и уведомили об этом соответствующий контролирующий орган и имеют отметку в паспорте) – 100 % символов;
• фамилия, имя и отчество (при наличии) лица – более 90,0 % символов.

При формировании листка нетрудоспособности учитывается информация об основном месте работы застрахованного лица, определенное по данным уведомления о принятии работника на работу.

Сформированный листок нетрудоспособности направляется страхователям, с которым застрахованное лицо находится в трудовых отношениях (по основному месту работы и по совместительству) через кабинет страхователя на веб-портале электронных услуг ПФУ.

Как итог, электронный листок нетрудоспособности – электронный документ, который:

• удостоверяет факт временной нетрудоспособности;
• является основанием для освобождения от работы и назначения страховых выплат в соответствии с законодательством о социальном страховании.

В личном электронном кабинете застрахованного лица на веб-портале ПФУ есть возможность просмотра данных по временной потере трудоспособности – пункт главного меню «Тимчасова втрата працездатності», раздел «Мої листки непрацездатності».

С помощью вкладки «Запит на отримання електронних документів» пользователь имеет возможность сформировать электронный документ по форме «Витяг з Електронного реєстру листків непрацездатності».

Работодатель может просмотреть листки нетрудоспособности в кабинете страхователя в разделе «Листки непрацездатності».

Пенсионный фонд