Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как предприятиям получить компенсацию за ущерб в результате российской агрессии

03.05.2022

В настоящее время Офис Генерального прокурора Украины инициирует перед органами досудебного расследования нарушение уголовных производств по военным преступлениям со стороны Российской Федерации, с последующим привлечением отечественных судов, а также международных институций, в частности, Международного уголовного суда, Международного суда ООН, Европейского суда по правам человека.

Конечным результатом расследованием этих производств должно стать привлечение РФ к ответственности в судебном порядке, в том числе посредством компенсации за причиненный ущерб. По нашему глубокому убеждению, эти уголовные производства должны касаться не только преступлений против человечности, но и собственности украинских предприятий. Ведь в результате военных действий разрушена не только их промышленная база, но и потеряны человеческие жизни, не говоря уже о ликвидации рабочих мест, нарушении инфраструктуры, убытках для бюджетов и т.д.

Федерация работодателей Украины с самого начала российской агрессии тесно сотрудничает с Офисом Генерального прокурора Украины по защите украинского бизнеса, пострадавшего во время войны. Наша позиция нашла полное понимание! Как сообщили ФРУ в Офисе Генпрокурора, работодателям, чьи предприятия пострадали в результате российской агрессии, необходимо обратиться по адресу: warcrimes.gov.ua с обращением к Генеральному прокурору Венедиктовой Ирине Валентиновне с просьбой инициировать уголовное производство по факту российской агрессии.

В обращении следует обязательно указать:

  • масштабы разрушения промышленной базы;
  • количество потерянных рабочих мест;
  • сумму утраченных инвестиций в производство и уплаченных налогов и сборов в бюджеты за отчетный период.

Просьба также дублировать эти обращения по fru@fru.org.ua и vachaev1959@gmail.com

https://fru.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.04.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели С 1 апреля изменены правила выдачи и проверки больничных Правительство одобрило комплекс налоговых законопроектов Как за I квартал отчитаться о взносе на поддержку трудоустройства лиц с инвалидностью: разъяснение Гетманцева Украинское правописание вступило...
Новое
07.04.2026
Матпомощь на оздоровление: работодатель не может «просто приостановить» выплаты
Работодатель не может приостановить выплаты, предусмотренные коллективным договором, ссылаясь на закон, если такие решения были приняты до даты вступления закона в силу. Такая приостановка выплат в одностороннем порядке без соблюдения процедуры внесения изменений в коллективный договор является нару...
07.04.2026
Все о ВВК: разъяснение Минобороны
Минобороны подготовило инструкцию по прохождению ВВК и ответы на самые распространенные вопросы. Больше по теме: Работников каких категорий зачисляют в «квоту» на бронирование? Представлять ли отчет о забронированных военнообязанных работниках? Процедура военно-врачебной экспертизы пос...
07.04.2026
Как оплачивать ночную работу, если колдоговор приостановлен
Работа в ночное время (с 22:00 до 6:00) должна оплачивается в повышенном размере – должна применяться доплата, предусмотренная на уровне законодательства. Больше по теме: Работа в ночное и вечернее время: условия применения и порядок оплаты Как в период действия военного положения оплачи...
Лучшие материалы