Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как единщику первой и второй групп подать заявление об освобождении от уплаты военного сбора на период ежегодного отпуска или больничного

Разъяснение
23.01.2025

По какой форме и в какой срок подается заявление об освобождении от уплаты военного сбора на период ежегодного отпуска или временной потери трудоспособности ФЛП – плательщиками ЕН первой и второй групп, не использующих труд наемных лиц?

В соответствии с пп. 1.13 п. 161 подразд. 10 разд. XX «Переходные положения» Налогового кодекса (далее – НК) физлица-предприниматели – плательщики единого налога первой и второй группы, не использующие труд наемных лиц, освобождаются от уплаты военного сбора в течение одного календарного месяца в год на время отпуска, а также за период болезни, подтвержденной извлечением из Электронного реестра листков нетрудоспособности (далее – ЭРЛН), если она длится 30 и более календарных дней.

Информация о периоде ежегодного отпуска и сроках временной потери трудоспособности с обязательным добавлением извлечения из ЕРЛН прилагается к заявлению в произвольной форме, которое подается в соответствии с пп. 298.3.2 НК.

Согласно пп. 298.3.2 НК информация о периоде ежегодного отпуска и сроках временной потери трудоспособности с обязательным приложением извлечения из ЕРЛН подается к заявлению в произвольной форме.

Отдельный срок подачи заявления относительно периода ежегодного отпуска или срока временной потери трудоспособности нормами НК не предусмотрен.

При этом нормами пп. 1.11 п. 161 подразд. 10 разд. XX «Переходные положения» НК установлено, что, в частности, плательщики военного сбора – физлица-предприниматели – плательщики единого налога первой и второй групп уплачивают военный сбор путем осуществления авансового взноса не позднее 20-го числа (включительно) текущего месяца. Начисление авансовых взносов для плательщиков военного сбора, указанных в пп. 2 пп. 1.1 п. 161 подразд. 10 разд. XX НК осуществляется контролирующими органами.

Учитывая вышеизложенное, во избежание нарушения срока уплаты авансовых взносов по военному сбору, в контролирующий орган подается заявление в произвольной форме:

  • по периоду ежегодного отпуска – к дате начала отпуска;
  • по сроку потери трудоспособности – до 20-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором закончился больничный (с обязательным приложением извлечения из ЭРЛН).

ОИР, категория 126.08


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
14.04.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели   Что изменилось в законодательстве относительно листков нетрудоспособности: разъяснение Минздрава Парламент принял Закон о взимании военного сбора Будет ли 13 апреля 2026 года выходным днем Правила проведения проверок бизнеса по-новому: принят Закон...
Новое
16.04.2026
Отсрочка онлайн или через ЦПАУ: кто и как может оформить
С 1 ноября 2025 года действуют новые правила оформления и продления отсрочек от призыва на военную службу во время мобилизации. Когда отсрочку можно получить онлайн, а когда нужно посетить ЦПАУ – в этом материале.Больше по теме:Отсрочка от призыва на военную службу: порядок оформления на практи...
16.04.2026
Работник болеет в дополнительном отпуске для УБД: переносить ли отпуск
Дни больничного, приходящиеся на такой отпуск, не подлежат оплате. Если работник продолжает болеть после завершения дополнительного отпуска, больничный оплачивается со дня, когда работник должен приступить к работе. Больше по теме: Сколько дней ежегодного дополнительного отпуска предоставлять работ...
16.04.2026
Оплачивать ли сверхурочное время работникам с нефиксированным рабочим временем
Если работа выполняется вне базовых дней и часов, но общее время работы работника не превышает определенной договором нормальной продолжительности рабочего времени, такая работа должна быть оплачена в размере, определенном в трудовом договоре. Больше по теме: Сверхурочные работы: как привлечь к ним...
Лучшие материалы