Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Подписаться

ФСС информирует о механизме получения помощи по э-больничному

10.02.2022 381 0 1

Более 3 миллионов украинцев были на оплачиваемом Фондом социального страхования Украины больничном на протяжении прошлого года. ФССУ профинансировал для них более 5 миллионов листков нетрудоспособности, которые их работодатели обработали, рассчитали и подали в Фонд на оплату.

Как получить помощь от Фонда по электронному больничному?

  • Финансирование пособия по временной нетрудоспособности осуществляется на основании заявления-расчета, которое работодатель оформляет и подает в Фонд по соответствующему электронному больничному. Поэтому именно дата получения Фондом заявления от работодателя, а не дата создания э-больничного влияет на время получения помощи.
  • Поэтому после того, как врач создаст вам медицинское заключение о временной нетрудоспособности (об этом поступит сообщение от E-health), и за ним автоматически сформируется э-больничный, нужно сообщить об этом работодателю любым удобным способом – например, по телефону.
  • Свидетельством того, что электронный больничный успешно сформировался, является наличие в личном кабинете застрахованного лица на вебпортале Пенсионного фонда. При необходимости работник может убедиться в наличии э-больничного, авторизовавшись на вебпортале с помощью электронной подписи или BankId.
  • Также о создании э-больничного сообщит Пенсионный фонд с помощью SMS – в сообщении будет указан номер э-больничного и период его действия. Однако такое SMS поступит, только если застрахованное лицо предварительно зарегистрировалось на портале и в настройках дало согласие на дистанционное информирование.
  • Работодатель (а также все работодатели по совместительству) будут видеть ваш э-больничный в своих кабинетах страхователей со дня его открытия, но начнут назначение пособия только после завершения определенного в нем периода нетрудоспособности и истечения срока, в который врачи могут внести изменения.
  • Когда э-больничный изменит свой статус на «готово к уплате», работодатель начнет процедуру назначения за ним – сначала электронный документ передадут на рассмотрение Комиссии (уполномоченного) по социальному страхованию предприятия для принятия решения о предоставлении материального обеспечения. Срок рассмотрения документов и принятие такого решения – 10 календарных дней с даты выдачи э-больничного (датой выдачи считается восьмой день после даты закрытия э-больничного, а для больничных по беременности и родам – восьмой день с даты открытия).
  • Далее бухгалтерия рассчитает сумму материального обеспечения, сформирует по э-больничному заявление-расчет и передаст его в ФССУ на оплату. На этот этап отведено не более 5 рабочих дней. Мы рекомендуем подавать заявления-расчеты в электронном виде с помощью специализированного программного обеспечения (обратите внимание, заявление-расчет нельзя подать через соответствующий интерфейс на вебпортале Пенсионного фонда, пока он не имеет функциональной реализации).
  • Помним, что дата получения Фондом заявления-расчета повлияет на время финансирования помощи. Поэтому работникам следует не терять связь со своим работодателем и интересоваться состоянием подачи заявления.

https://www.kmu.gov.ua

Комментарии к материалу

Лучшие материалы